联想招聘

职位描述：

• 具有线下渠道销售经验
• 渠道运营管理
• 可适应频繁出差
• 较强的渠道拓展能力
• 具有互联网从业经验
• 较强的沟通协调能力
• 消费品/快消
• 渠道关系维护

岗位职责： 一、销售目标与渠道管理 销售目标达成：负责所辖城市签约渠道STI和SO目标的达成，涉及IT全品类产品（如电脑、手机、平板、智能投影等）的销售任务。 渠道拓展与维护：进行终端布局，拓展海量渠道，包括维护原有联想经销商关系以及开拓当地新渠道。 二、营销与运营 终端营销：负责联想线下门店的终端营销、运营工作，确保营销活动的落地实施，帮助门店提升经营能力。 培训落地：对所辖区域的合作伙伴进行培训和指导，确保他们熟悉联想的产品和服务，提升销售能力。 任职要求： 教育背景：通常要求大专及以上学历，计算机、自动化、市场营销或相关专业背景更佳。 工作经验：有2年及以上的IT及通讯行业从业经验，对线上线下营销互动销售和会员经营有一定经验者优先。 能力素质：具备优秀的表达和沟通能力，有分享精神。乐于创新，有快速学习和应对不明朗局面的能力。乐于接受挑战，具备优秀的抗压能力，能灵活适应工作时间安排。逻辑思维能力要强，有一定的统筹规划能力和协调能力。熟练运营各种办公软件。

李女士 刚刚活跃

联想 · 招聘者