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- 服务意识
- 个人(To C)
- 互联网金融
- 沟通能力
- 客户开发
- 社群运营能力
- 电话销售经验
- 客户拜访
- 地推经验
- 客户关系维护
1、学历要求:全国普通高等院校或国际院校本科及以上学历 2、专业要求:专业不限; 3、年龄要求:年龄不超过28周岁 5、需求人数:若干名; 6、敢于挑战者优先!!! 7、工作地点: (1)昆山农商行建湖支行 8、用工性质:编制内劳动合同制用工(考察期3至6个月); 9、综合素质:认同银行企业文化,有良好的职业操守。富有创新精神,有高度的责任心。品貌端正。
岗位职责:
1、在辖区内拓展昆山农商银行小微金融业务和相关产品,根据总行及部门的要求做好宣传营销工作;
2、负责客户的贷款申请和调查分析工作;
3、按部门规定整理信贷档案,并在规定时限内上交部门档案管理员;
4、负责贷款客户的贷后管理、维护和清收工作,确保信贷资产安全;
5、及时揭示贷款风险,上报部门有关岗位并积极采取正确措施有效化解风险;
6、完成上级交办的工作报告等资料上报工作并保证上报资料的质量;
7、建立客户台账,实行有效的客户管理;
8、严格遵守职业操守和工作时效规定;
9、完成领导交办的其他工作。
薪资详情
职位底薪:3500元/月
社保类型:五险一金
提成方式:根据年度绩效考核办法
奖金补贴:交通补助、高温补贴、年终奖、绩效奖金、工龄奖
试用薪资:5000元/月

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自改制成立以来,昆山农商银行坚持“服务三农、服务小微、服务民生”的市场定位,致力于打造“客户称心、员工安心、股东开心、监管放心”的精致小型商业银行,通过产品创新、服务创新、管理创新,实现效益、质量、规模协调增长。目前,昆山农商银行已成为昆山地区营业网点最多、服务覆盖面最广的银行。截至2017年12月末,全行各项存款余额627.53亿元,各项贷款余额383.20亿元,资产总额913.13亿元,人民币存贷款业务市场份额持续攀升,抵御风险能力不断增强。风险监管评级连续多年保持二级水平,是江苏省农村信用合作联社等级考核5A级单位。在英国《银行家》杂志2017年发布的全球银行1000强排行榜上,昆山农商银行列第853位。
多年来,昆山农商银行秉承“同心共创、财富共享”的服务理念,在市场和客户中形成了良好的口碑和形象。2012年被评为“苏商首选农商行”,连续多年获得省市级“文明行业”、“银行业百佳文明规范服务示范单位”及“昆山市效能建设三服务满意单位”等荣誉称号。2016年获中国商业银行“陀螺”评价体系稳健发展能力综合排名农商行第十名。2017年上半年,被江苏省政府表彰为“江苏制造突出贡献奖先进单位”,荣膺银监会“全国农村商业银行标杆银行”称号。
工商信息
- 公司名称江苏昆山农村商业银行股份有限公司
- 法定代表人谢铁军
- 成立日期2004-12-29
- 企业类型股份有限公司(非上市、自然人投资或控股)
- 经营状态存续
- 注册资金161747.607万人民币
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页面更新时间:2025-04-26