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- 住宅小区
1.计划管理
1.1年度工作/培训计划编制;工作计划包含:年度培训工作、满意度提升计划等
1.2年度目标分解;包含不限于:满意度、收缴率、投诉累计完成率等
1.3月度工作计划编制及执行;包含重点工作计划
2.人员培养
2.1评估管家业务能力,并帮助管家制定发展路径;每半年根据管家业务能力,进行规划
2.2组织管家人员的培训;(1)管家全员参加(2)客服主管根据片区实际情况制定相对应课件并实施培训
3.社区活动
3.1集团级社区活动的实施;按集团下发的社区文化活动标准执行
3.2地区公司级社区活动方案策划及组织实施;根据地区公司全年度社区文化计划执行
3.3项目级社区活动方案策划及组织实施;根据业主生命周期制定符合不同客户需求的社区文化活动计划
薪资详情
发薪日期:20日
职位底薪:6000元/月
社保类型:五险一金

郭女士 刚刚活跃
竞争力分析


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荣万家于2023年度获得中国物业服务百强企业 TOP15、物业服务企业品牌价值百强 TOP12、中国物业社区增值服务优秀企业TOP2等多项行业荣誉。
荣万家承载着“理想人居生活的营造者、空间与行为的连接者、物业服务行业的创变者”的企业使命,围绕业主/用户的生命全周期,致力于服务全链条,以“至真、至暖、至远”的管理提供高水平有温度的服务,持续利用科技赋能为各业态提供智慧化的管理,为业主/用户提供优品质服务、为股东创造高价值回报、为人才提供广发展平台。
工商信息
- 公司名称荣万家生活服务股份有限公司湖南分公司
- 法定代表人张彪
- 成立日期2008-05-04
- 企业类型其他有限责任公司分公司
- 经营状态存续
- 注册资金-
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页面更新时间:2025-06-13