职位&公司对比

职位详情

• 泰安
• 不限
• 大专

• 面销/陌拜
• 软件/企业服务产品
• 企业（To B）

【公司介绍】 1、公司深耕钢贸行业十余年，致力于为钢铁企业搭建运营管理系统，提供完整解决方案，kanzhun助力企业实现数字化转型。； 2、公司有丰富的产品线，近3年研发投入超过2000万，主营钢贸宝erp软件、工业mes软件、wms软件，货袋子（询报价、悟销系列产品），满足不同用户的需求； 3、公司客户目前覆盖全国29省市，累计用户量超过2000家，在管型材领域市场占有率排行第一； 4、创始人拥有二十多年的ERP软件开发经验，丰富的企业经营及财务管理经验。熟知钢铁行业企业经营、内控、财务、销售及仓储等各环节操作运营。 【职位描述】 1、负责所辖区域内的新老客户的拜访和市场信息的收集，完成新老客户开发量； 2、负责所辖区域新老客户的产品销售及配置方案，协调技术部给以新客户培训和维护，达成销售指标； 3、 通过客户的转介绍进行商机挖掘，完成客户开发增量和市场销售增量； 4、维护所辖区域的良好的客户圈体系，协调服务人员和客服人员及时提供后续服务及二次挖掘，处理所服务客户提boss出的疑问，提高客户黏性和满意度，完成市场增量； 5、 定期完成所辖区域市场分boss析、客户分析和竞对分析，为公司战略部署提供支持； 6、 执行总经理和销售负责人安排其他的市场参与推广工作，如行业会议、技术交流会等； 7、领导安排的其他工作。 【任职资格】 1、 年龄23-35岁，大专以上学历，有软件销售工作经验优先考虑； 2、 吃苦耐劳、积极乐观、亲和力强、形象气质较好； 3、 对销售kanzhun工作有兴趣和激情，较好的学习能力和执行力，有悟性，灵活协调和解决问题的能力； 4、阳光正派、有激情、责任心强； 5、能适应长期出差，常驻所辖区域； 【福利待遇】 1、薪资=底薪+绩效+高提成+各类补贴；综合薪资BOSS直聘1.5-3w，能力高者无上限，还有丰厚的激励奖金、超额完成奖、分红等； 2、带薪培训（新人集训+成长计划培训+专业业务培训+拓展培训+管理领导培训）全方位助你成长； 3、内部良好的晋升通道，业务和管理双向晋升通道（业务员-中级销售经理-高级销售经理-明星经理-区域经理-助理总监-营销中心副总监）； 4、入职缴纳五险，各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等）； 5、每年免费旅游和体检，以及各种员工活动；