职位&公司对比

职位详情

  • 东莞
  • 3-5年
  • 高中

岗位职责: 1﹣负责外协组装厂的品质监控、产品检验机品质验货,检验问题汇总、反馈、跟踪。 2﹣IQC来料抽检跟进,对于IQC来料品质异常反馈及对接供应商品质处理方案、改善措施。 3﹣负责所有物料供应商送货进料监管;工厂所有单据按周收集并转交公司,并操直聘作EbossRP工作(物料、成品、祼机进、出库)。 4﹣负责协调工厂生产计划,生产过程品质异常的协调处理,生产线订单报损的确认、来料不良退料的确认。 5﹣新项目试产测试跟进、工厂可靠性测试报告跟进、样品承认书与工厂的对接。 6﹣工厂物料库存管理、售后物料调拨品质确认,配合财务月盘点工作。 7﹣ 成品出库跟进(数量确认、签字)、装箱清单的制作。 任职资格: 1﹣高中及以上学历,3-5年以上同等工作经验,能够吃苦耐劳,头脑灵活,人品端正,责心强,具有3C手机数码类品质经验者优先。 2﹣精通 office办公软件。 3﹣懂得ISO9001、TS16949等质量管理体系的运行与应用能力。 4﹣具备较强来自BOSS直聘的团队协作意识、集体荣誉感,能够服从作安排,工作主动积极,具有良好的工作心态与个人形象。 工资待遇: 1﹣本岗位试用期三个月。 2﹣年终奖kanzhun金+社保。 3﹣薪酬范围5000-7000元。 4﹣配备住宿。

职位详情

  • 东莞
  • 3-5年
  • 大专
  • 生产质量管理

主要职责: 负责制定和直聘执行公司的直聘质量管理制度,确保产品生产过程的质量和安全; 对生产过程进行质量监督,检查产品是否符合规定的质量标准,及时发现并解决质量问题; 负责定并实施产品质量控制计划,确保产品质量和客户需求相符; 负责组织进行产品的验收和不合格品处置工作,确保产品按时来自BOSS直聘上市并符合客户需求; 负责建立并维护产品质量档案,确保产品质量和相关信息得到记录和跟踪; 负责与研发部门紧密合作,确保产品质量得到有效控制和改进。 职位要求: 3年以上品管工作经验,有汽车配件等行业背景者kanzhun优先; 熟悉质量管理理论和方法,具备良好的数据分析能力; 具备良好的沟通协调能力,能够有效地与生产、研发、品质部门进行沟通;

技能解析

专有技能
  • 协调处理
  • 质量管理体系
  • 办公软件
  • 生产计划
  • 可靠性测试
  • 库存管理
  • 协作意识
  • 对接供应商
  • 个人形象
  • ISO9
  • 团队协作
  • 管理体系
  • 团队协作意识
相同技能
  • 质量管理
  • 生产过程

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 不合格品
  • 良好的数据分析
  • 管理制度
  • 质量监督
  • 沟通协调
  • 确保产品质量
  • 质量控制
  • 协调能力
  • 质量问题
  • 产品质量
  • 良好的数据分
  • 数据分析
  • 及时发现
  • 紧密合作
  • 分析能力
  • 沟通协调能力
  • 好的沟通
  • 质量标准
  • 客户需求
  • 数据分析能力
  • 良好的沟通协
相同技能
  • 质量管理
  • 生产过程

数据来自CSL职业科学研究室

更新于 2025-05-04