职位&公司对比
职位详情
- 重庆
- 5-10年
- 大专
- 功能测试
1.具有汽车电子或互联网相关工作经验,具有测试管理工作经验,具备正规公司的软件测试流程经验; 2.专科及以上学历,计算机/电子/软件工程等相关直聘专业; 3BOSS直聘.良好的英语阅读能力; 4. 精通智能座舱的相关业务流程,boss有车载娱乐系统测试、导航、语音识别、影音娱乐、蓝牙、TBOX、TCU、CAN诊断或手机、APP等相关测试经验最佳,在探索性、兼容性、性能测试对BUG有较高的敏感度,能熟练进行台架、实车功能测试,按时保质保量完成测试工作,提交测试报告来自BOSS直聘; 5.能独立承担大型项目核心业务,能搭建和维护测试环境,制定测试计划、测试策略、用例设计、执行并boss质量跟踪,参与过5个以上行业相关的大型项目的测试; 6. 勤奋好学,踏实上进,积极主动、动手能力强,能够适应汽车厂家工作节奏。
职位详情
- 重庆
- 3-5年
- 本科
- 中控仪表
- 车载测试
- 功能测试
- 智能座舱
工作职责: 1、编制测试分计划、台架测试案例、实车测试案例; 2、组织案例评审,参与功能规范评审、测试方案制定评审; 3、根据计划和案例,实施台架功能测试和实车测试,并记录相关数据; 4、记录bug并进行管理和追踪; 5、根据测试数据和测试结果作成测试报告; 6、其他:协助其他部门完成问题排查、参与项目会议,完成上级或公司的其他要求和工作。 任职要求: 1、本科以上学历 2、计算机、自动化boss、测控、电子信息、汽车电子等相关专业kanzhun 3、工作经验kanzhun要求:仪表行业测试工程师经验优先;汽BOSS直聘车零部件产品开发经验优先;软硬件相关开发经验优先; 4、熟悉驾驶汽车,熟练使用办公软件,理解能力强,学习能力强,细心严谨,沟通能力强。
技能解析
- 项目的测试
- 测试管理
- 测试工作
- 性能测试
- 软件工程
- 管理工作经验
- 管理工作
- 英语阅读能力
- 动手能力
- 良好的英语
- 系统测试
- 完成测试
- 制定测试计划
- 英语阅读
- 测试环境
- 勤奋好学
- 动手能力强
- 阅读能力
- 功能测试
- 汽车电子
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 测试数据
- 电子信息
- 产品开发
- 产品开发经验
- 办公软件
- 理解能力
- 理解能力强
- 驾驶汽车
- 测试方案
- 沟通能力
- 开发经验
- 汽车零部件
- 学习能力
- 沟通能力强
- 方案制定
- 功能测试
- 汽车电子
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 有无线网
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 体检
- 团建旅游
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 免费班车
- 住房补贴
- 加班补助
- 定期体检