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职位详情

• 北京
• 5-10年
• 硕士

• 有数字前端设计师经验
• x86
• 5年以上数字前端设计经验
• GPU
• CPU
• 高速总线协议
• Verilog/System Verilog
• VHDL
• C/C++
• Shell
• Python
• NOC
• DDR
• core
• PCIE

岗位职责 负责数字前端设计工作，包括架构设计、RTL 编码、时序优BOSS直聘化、功耗优化等。 参与芯片模块的设计与实现，重点支持 NOC、DDR、Core、PCIE 等关键模块的开发。 与验证团队协作，确保设计功能正确性，支持模块级和系统级验证。 参与芯片综合、时序分析、功耗分析及后端设计支持，确保设计满足性能、面积和功耗目标。 编写设计文档，包括设计规范、测试计划和验证报告。 解决设计中的技术难题，优化设计流程，提升团队整体效率。 任职要求 学历要求: 电子工程、微电子、计算机科学等相关专业本科及以上学历。 工作经验: 5 年以上数字前端设计经验，有 NPU、GPU、CPU 或 SOC 产品开发经验者优先。 技术技能: 精通 Verilog/SystemVerilog 等硬件描述语言。 熟悉数字前端设计流程，包括 RTL 设计、综合、时序分析等。 在以下至少一个领域有深入经验： NOC（片上网络）: 熟悉 NOC 架构、路由算法、流量控制等。 DDR: 熟悉 DDR 协议、控制器设计及性能优化。 Core: 有处理器核心（如 CPU、GPU、NPU）设计经验。 PCIE: 熟来自BOSS直聘悉 PCIE 协议、PHY 层及控制器设计。 熟悉 AMBA 总线（如 AXI、AHB、APB）及其他常见总线协议。 熟悉低功耗设计方法（如 UPF、CPF）及功耗优化技术。 熟练使用 EDA 工具，如 VbossCS、Verdi、DC、PT 等。 加分项: 有芯片流片经验，熟悉后端设计流程。 具备脚本编写能力（如 Python、TCL、Perl），能够优化设计流程。 来自BOSS直聘 有团队管理或技术指导经验者优先。 软技能: 具备良好的沟通能力和团队协作精kanzhun神。 具备较强的学习能力和解决问题的能力。