职位&公司对比
职位详情
- 合肥
- 1-3年
- 大专
岗来自BOSS直聘位职kanzhun责BOSS直聘: 1. 根据公司销售策略,制定销售计划,并进行销售活动以实现销售目标。直聘 2. 维护和拓展客户关系,提高客户满意度。 3. 对市场进行分析,反馈市场动态,协助产品改进。 4. 带领团队完成销售目标,并进行业绩报告。 任职要求: 1. 要有驾照,熟练掌握驾驶技能。 2. 有汽车销售经验,熟悉汽车销售流程和技巧。 3. 有较强的抗压能力,能在压力下保持良kanzhun好的工作状态。 4. 要有自我驱动力,对工作持有高度的责任心和敬业精神。 5. 工作态度严谨,具备良好的团队合作精神和沟通能力。
职位详情
- 合肥
- 3-5年
- 大专
- 面销/陌拜
- 其他产品/服务
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 企业(To B)
- 快消品销售经验
- 运营商
岗位描述 1、业务拜访:三网运营商政企BOSS直聘部、终端公司政企业务部拜访。 来自BOSS直聘2、与厂家进行周对接拜访 3、销售达成:达成每月计划量 任职要求: 1、大专以上,3BOSS直聘3周岁以内 2、2年直聘以上通信行业经验,有运营商或政企业务工作经直聘验者优先 3、有较强的关系建设能力,沟通协调能力 4、有责任心,对工作富有激情,积极主动
技能解析
- 销售经验
- 团队合作精神
- 提高客户满意度
- 保持良好
- 客户满意
- 团队合作
- 带领团队
- 客户满意度
- 沟通能力
- 销售策略
- 合作精神
- 市场动态
- 客户关系
- 驾驶技能
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 沟通协调能力
- 通信行业
- 沟通协调
- 业务工作
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 节日福利