职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 大专
- 日结
【岗位职责】 1.负责移动端的逆向分析工作,包括常见的加固、混淆、VMP、脱壳、算法还原等工作,有大厂风控对抗经验或沙盒开发的优先。 2.Android平台底层技术分析与研究。 3.通过协议或者模拟事件,实现kanzhun对Android系统下某个APP的自动化控制和数据获取。 【任职要求】 1BOSS直聘.3年以上逆向相关工作经验。 2.熟悉常用逆向分析工具,具备一定的逆向分析能力,熟悉软件逆向静态分析、动态调试、代码跟踪等,熟悉脱壳。 3.kanzhun熟悉ARM,熟悉Xposed,frida等hook框架。 4.熟悉DEX、ELF文件格式,熟悉LLVM框架,了解LLVM PASS开发。 5.熟悉AndroidBOSS直聘底层运行机制。 6.熟悉沙盒开发,改机原理,并有过实践。 7.熟悉各种通用加密算法,熟悉常规对称及非对称加密特征识别与分析。 8.对软件逆向与加密、加固有强烈爱好,能独立工作,有耐心。 加分项:了解移动设备群控及机刷相关技术优先,拥有大厂App风控对抗经验优先。
职位详情
- 北京
- 10年以上
- 本科
- Android客户端产品研发
- 架构设计/优化
- 计算机/软件工程相关专业
- IOS Android
岗位描述: 1.负责移动端技术选型与架构设计; 2.参与需求讨论,并能够指导团BOSS直聘队成员完成开发; 3.负责技术难题,疑难问题的攻关,新技术的研发和推动; 4.负责研发团队建设与能力提升。 直聘任职要求: 1.本科及以上,有7年以上工作经验,有一定的团队管理经验; 2.有成功主导大型移动端产品从0到1上线及kanzhun迭代优化的项目经历BOSS直聘; 3.过往经验中有研发经历,具备丰富的跨平台开发经验或混合开发框架(如 RN、Flutter、Jni 等)应用经验者优先考虑; 4.熟悉常用通信协议,包括但不限于 Https、MQTT、Hls、Rtmp,了解常见的抓boss包工具使用, 5.有丰富的性能优化经验,包括内存优化、省电优化、包瘦身;
技能解析
- 加密算法
- PASS
- 分析与研究
- 分析工具
- 分析能力
- 自动化控制
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队管理经验
- 团队管理
- 性能优化经验
- 混合开发
- 架构设计
- 移动端产品
- 疑难问题
- 通信协议
- 工具使用
- 管理经验
- 技术难题
- 抓包工具
- 开发经验
- 开发框架
- 性能优化
- 跨平台开发
- 内存优化
- 团队建设
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 零食下午茶
- 节日福利
- 餐补
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。