职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 中专/中技
- 销售岗
- 客户开发
- 商户合作
- 互联网/科技
- 教育培训
- 快消/零售
- 用户增长相关经验
- 销售工作经验
- 地推经验
- 营销策划能力
- 商务谈判能力
- 可接受外勤和出差
1.负责整理开发符合公司标准得客户资料, 2.协助经理做好客户来访工作, 3.主要负责开发长相好看的小朋友来公司当储备的小模特小艺人,收集资料 4boss.中专以上学历,沟通能力强,有亲和力,18到35岁, 5.从事过销售助理,和销售行业来自BOSS直聘kanzhun的优先,来自BOSS直聘 6.做事认真,愿意学习,能够吃苦,负责和执行力强, 7.工作时间自由,上班时间弹性大,每天工作3到5小时 8.底薪4000加提成,月工资轻松过万, 9kanzhun.公司晋升空间大,福利待遇好,都是年轻的帅哥美女
职位详情
- 苏州
- 1-3年
- 本科
- 非销售岗
- 生活服务/O2O
- 营销策划能力
- 数据分析能力
- 商务谈判能力
- 可接受外勤和出差
工作来自BOSS直聘内容: 1、与商场甲方洽谈、组织、主持区域大型活动 2、负责帮助区域解决招募问题 3、对接负责区域亲子活动落地的培训赋能及监督活动执行,培训并线下认证主持人 4、涉及中短途出差,走访负责区域,和各个门店负责人、主持人建立联系;参与区域店长会,每周一次 任职要求: 1、5年左右boss亲子机构、教育培训、学校等(金宝贝、美吉姆等)从业人员,有开拓市场经验、销售经验、亲子客群资源的优先 2、能接受中短途出差boss、日常巡店;加分项:视频剪辑、摄影摄像、社群运营、组织50组以上大型活动经验 3、有明确的目标,能自主拆分kpi并实现 4、抗压能力强,遇到困难和挫折,能保持积极 的心态来自BOSS直聘面对 5、本科学历优先
技能解析
- 客户资料
- 沟通能力
- 沟通能力强
- 收集资料
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 明确的目标
- 遇到困难
- 有明确的目标
- 开拓市场
- 市场经验
- 视频剪辑
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金