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【晋升通道&岗位成长】 一、完善的培养体系，一对一导师带教 运营助理直接直聘分配运营小组，不需要轮岗客服岗位 二、快速晋升发展机会 1、公开透明的晋升通道、明确的业绩要求，晋升路径：运营助理-实习运营-运营-运营组长-运营主管-运营经理 2、晋boss升速度快，直聘优秀人员2个月晋升运营、1年晋升运营组长 三、综合薪资高，提成机制高于市场水平 运营助理试用期有盈利即有享受提成机会，综合薪资收入高于市场同行水平 四、对新人的链接资源扶持大（资源更倾斜助推运营助理成长） 1、转正即有操作链接接触0-1新链接机会 2、运营助理优秀人员试用期即有接触0-1新链接机会 【岗位职责】 1.负责店铺产品上下架，编辑详情后台信息； 2.负责店铺后台基础设置的维护，包括折扣、优惠券、宝贝推荐、搭配等； 3.维护店铺产品的评价、问大家、买家秀、用户说等内容； 4.协助完成与时间节点、用户特征以及商品信息有效关联的活动策划，活动开展； 5.协助完成店铺日常运营、优化工作相关数据分析以及完成领导交办的其他工作。 【任职资格】 1.全日制本科学历（优秀者放宽），接受应届生/往届生（有实习工作经验），专业不限； 2.对电商平台有一定认识和理解，做过电商助理优先考虑，有销售类型经验人员优先； 3.拥有主动意识，善于发现并解决问题，为部门发展提出合理改进建议； 4.注直聘重思考逻辑性，具备一定工作抗压能力和执行力，有创新精神； 5.有较强的主观能动性、责任感和执行力。 福利待遇： 1.薪资结构：固定底薪+月度绩效/季度提成+房补400元+年终奖； 2.五险一金：入职即买五险一金，试用期内同步购买； 3.晋升体系：助理-实习运营-运营-运营组长-主管； 4.公司设有健身房，茶水间等休闲区域； 5.住房补贴400元/月，每周游泳&羽毛球活动， 6.节假日收获精美礼品及下午茶，年轻活跃、扁平化管理的企业氛围！ 备注： 1.此岗位接受应届生/往届生（有实习经验）； 2.公司氛围：大部分为97后同事，公司实来自BOSS直聘行扁平化管理，整体氛围轻松愉悦。