职位&公司对比
职位详情
- 安康
- 1-3年
- 大专
- OTC销售
服务好区域内中小型型连锁药店客户。 促进产品持续上量,完成销售目标。 负责店员教育、产品陈列、价格维护及首推荐工作。 负责新产品的开发bosskanzhun及推广。 岗位要求 年龄:40周岁及以下 学历:大boss专及以上 从事OTC销售工作一年以上。 过往业绩突出boss。直聘 有丰富的终端客户资源
职位详情
- 安康
- 1-3年
- 高中
岗位职责: 1.积极开展客户沟通与维护工作,确保业务稳定增长; 2.紧密跟踪市场动态,收集并分析竞争对手信息; 3.制定销售策略,推动销售活动,达成销售目标; 4.持续优化客户服务流程,提高客户满意度; 5.与团队成员合作,共同完成销售任务。 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力和团队合作精神kanzhun; 2.对市场变化有敏锐的洞察力,能有效进行市场分析; 3.具备良好的客户服务意识,能够处理客户BOSS直聘的反馈和投诉; 4.有较强的自我驱动和目标导向思维; 5.能够在压直聘力下保持积极的工作态度。 (可以boss兼职,不打卡,不签到) 备注:商洛各市,区,县
技能解析
- 新产品的开发
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 服务流程
- 优秀的沟通
- 团队合作精神
- 提高客户满意度
- 客户满意
- 敏锐的洞察
- 分析竞争对手
- 沟通能力和
- 客户服务
- 团队合作
- 敏锐的洞察力
- 市场分析
- 竞争对手
- 维护工作
- 客户满意度
- 沟通能力
- 客户沟通
- 销售策略
- 合作精神
- 市场动态
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 包吃
- 节日福利
- 零食下午茶
- 高温补贴