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资深Android研发主管

-K·薪
某大型已上市通信设备公司
招聘中
某大型汽车研发/制造上市公司

职位详情

  • 重庆
  • 10年以上
  • 本科
  • 大模型算法
  • Android

需要接触过大模型算法。 岗位职责: 1.负责AI语音助手大前端架构设计,业务流程设计与优化 2.快速理解业务,从技术角度对业务目标达成提供可行性方案,带领团队落地完成 3.构建和完善支撑业务运行的技术基建,辅助业务高效达成目标 4.与产品、后端及算法团队保持沟通,根据业务趋势进行合理的前瞻性设计 5.撰写和维护架构设计文档、技术文档,保证框架设计的合理性评估,提升团队跨部门沟通协作效率 任职资格: 6.计算机科学、软件工程、电子工程或相关领域的本科及以上学历,5直聘年以上Android相关研发经验 7.BOSS直聘熟练掌握Java/Kotlin编程,计算机系统相关知识扎实,理解代码八大设计原则并编写出优雅代码 8.熟悉mvc/mvp/mvvm架构之间的区别直聘及优劣,掌握项目架构设计分层,理解组件化/模块化设计思想 9.熟悉并理解常用优秀开源框架(Glide/0kHttp等)的代码设计及职责划分 10.对计算机某一块有深入理解,或某一块业务有深入理解,帮助业务达成目标 11BOSS直聘.有一定的团队管理经验 12.具备良好沟通协作能力,独立思考,积极主动,责任心强

职位详情

  • 重庆
  • 5-10年
  • 硕士
  • Android客户端产品研发
  • 架构设计能力
  • Android开发经验
  • Jni
  • Android框架
  • Android服务

1. 负责智能汽车座舱互联互通协议的架构设计、核心模块研发; 2. 负责智能汽车IOT互联功能( CarPlay/Android auto等)开发; 3. 负责设备互联基础连接通路的超低延迟、稳定性、功耗发热表现优 化; 4. 负责互联互通领域前沿技术的研究与工程化落地; 3、负责控制器软件测试用例的编制 ,软件测试及测试报告的编制、审核; 4、负责开发过程中控制器软BOSS直聘件相关问题的分析、解决; 5、负责项目中控制器软件kanzhun相关交付物的编制、审核; 6、完成领导安排的其他工作事项。 1.. 熟悉CarPlay/An,droid auto开发认证流程,,有主导通过 CarPlay 、Android auto认证经验优先 2. 精通Java或C/C++语言 ,有Android平台开发经验 ,对 Android来自BOSS直聘 framework有较为深的了解; 3. 熟悉Android bluedroid协议栈 ,熟悉BLE/HFP/A2DP/BLE Audio等常用蓝牙协议; 4. 熟悉WiFi Direct(WiFi P2p)协议 ,对WiFi联盟的其他协议 (WiFi Aware等)有了解 ,了解WiFi协议的迭代版本特性; 5. 了解NFC/UWB/GNSS协议 ,有安卓手机NFC/UWB/GNSS相 关工程经验; 6. 沟通表达能力强, 良好的团队合作能力 ,具备责任心与技术热情

技能解析

专有技能
  • 设计文档
  • 团队管理经验
  • 团队管理
  • 设计思想
  • 流程设计
  • 可行性方案
  • 软件工程
  • 带领团队
  • 沟通协作
  • 保持沟通
  • 前端架构
  • 管理经验
  • 跨部门沟通
  • 理解代码
  • 快速理解业务
  • 开源框架
  • 良好沟通
  • 设计与优化
  • 电子工程
  • 框架设计
  • 沟通协作能力
  • 协作能力
  • 独立思考
  • 快速理解
  • 研发经验
  • 技术文档
  • 模型算法
相同技能
  • 架构设计

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • C++语言
  • 测试用例
  • 沟通表达能力
  • 团队合作
  • 开发过程
  • C/C++
  • 开发经验
  • 表达能力
  • 沟通表达能力强
  • 表达能力强
  • 团队合作能力
  • 合作能力
  • 沟通表达
相同技能
  • 架构设计

数据来自CSL职业科学研究室

公司福利

  • 五险一金
  • 补充医疗保险
  • 定期体检
  • 年终奖
  • 带薪年假
  • 员工旅游
  • 免费班车
  • 餐补
  • 通讯补贴
  • 交通补助
  • 节日福利
  • 住房补贴
  • 零食下午茶

公司福利

  • 五险一金
  • 定期体检
  • 全勤奖
  • 年终奖
  • 免费班车
  • 节日福利

备注

职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

备注

职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

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更新于 2025-05-12