职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 本科
- 不接受居家办公
- 运营专员
- B2C跨境电商
- 亚马逊运营
- 电子商务专业
- 要求跨境电商运营经验
- 英语
- 行业数据分析
- 销售数据运营
- 电商店铺运营
- B2C
- 数据分析
- 英语可作为工作语言
- 数据分析能力
岗位职责: 1、独立运营亚马逊账户,多站点运营直聘,包括但不限于北美欧洲日澳站点,对销售额负责; 2、负责listing的上架,图片设计,卖点提炼,文案撰写等; 3、负责监控管理动销率和来自BOSS直聘库存管理,及时发补货,以及清库存(如有滞销); 4、负责站内PPC推广,优化,提升关键数据指标如销售额,转化率,acos等; 5、负责站外流量的布局和转化,品牌策划推广; 6、负责账号的风控,保护账号和listing安全; 7、 负责报关资料的填写; 任职要求: 1、本科以上学历,能独立阅读日常英语,流畅撰写英文邮件; 2、熟悉平台的各项操作,有较强的逻辑能力,数据分析boss能力; 3、1-2年亚马逊经验,有US,Japan,欧洲多站点运营经验,直聘掌握德语,日语其中一种语言优先考虑; 4、有独立解决问题的能力,善于发现问题; 5、 喜欢研究钻研亚马逊持续变化的算法,对数据有足够的敏感度,分析能力强; 薪资福利: 1、单双轮休、全勤奖、餐补、生日礼、周年庆礼等。每年1-2次调薪机会。十三薪,年终奖金; 2、试用期2个月,优秀可提前转正; 3、朝九晚六。法定节假日,带薪年假8天; 4、不定期来自BOSS直聘下午茶和团建,专业知识培训等; 5、90 95后团队为主,人性化管理。 公司地址:西溪银泰城4幢-1001-7
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 大专
- 早九晚六
- B2C
- 要求跨境电商运营经验
- 双休
岗位职责: 主要负责亚马逊Amazon美国站的平台管理与维护,产品上架、文案优化、站内推广等工作。 岗位要求: 1. CET-4级及以上,至少3年及以上亚马逊美国站运营经验,能独立运营(工作换动不要太频); 2kanzhun 熟悉亚马逊各项规则,良好的数据分析能力; 3boss. 踏实、认真、诚信、有良boss好的承压力和问题解决能力; 采用底薪+提成+业绩奖励等有激励的薪资结kanzhun构。
技能解析
- 运营亚马逊
- 品牌策划
- 解决问题的能力
- 独立阅读
- 解决问题
- 英文邮件
- 较强的逻辑
- 分析能力强
- 库存管理
- 逻辑能力
- 文案撰写
- 监控管理
- 独立解决
- 善于发现问题
- 发现问题
- 善于发现
- 独立解决问题
- 数据分析
- 分析能力
- 运营经验
- 数据分析能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 问题解决能力
- 良好的数据分
- 管理与维护
- 良好的数据分析
- CET-4
- 产品上架
- 解决能力
- 问题解决
- 数据分析
- 分析能力
- 运营经验
- 数据分析能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金