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高新区三个椰子餐饮店招聘服务员

-K
招聘中
  • 生活服务(O2O)
  • 不需要融资

职位详情

  • 成都
  • 不限
  • 初中及以下
  • 月结
  • 做过服务员
  • 火锅店
  • 火锅店经验
  • 其它
  • 餐前服务经验
  • 迎宾经验
  • 传菜经验
  • 连锁餐饮店
  • 酒店餐饮经验
  • 烧烤店经验
  • 连锁餐饮店经验
  • 普通话流利
  • 点单经验

一、【岗位职责】(大量招兼服务员、迎宾) 1.按公司标准要求做好餐前准备和餐中对客服务,做好备餐工作,餐后及时清台,整理好餐厅桌椅,保持餐厅干净整洁; 2.服从管理安排,乐于帮助他人,能够团队协同开展工作; 岗位包括:服务员、迎宾员、楼杂工等。(兼职全职皆可) 二、【岗位要求】(大量招兼服务员、迎宾) 1.18-55周岁; 2.相关职位工作经验1年以上优先; 3.热爱餐饮行业,有服务意识,有团队意识; 4.身体健康,有健康证,符合国家餐饮行业标准要求; 三、【工作地点】(大量招兼服务员、迎宾) 成都环球中心4楼三个椰子原生态椰子鸡门店 四、【工作时间】 按商场/门店营业时间排班制,月休固定休息4天+国家法定节假日。 五、【薪资标准】(大量招兼服务员、迎宾) 1.薪资收入区间:3700-7000(奖金幅度大,多劳多得); 2.薪资结构:基本工资+全勤奖+提成+绩效奖金+员工福利+工龄工资(包食宿); 六、【福利待遇】(大量招兼服务员、迎宾) 1.员工入职后,享受公司安排员工宿舍、员工餐; 2.员工在公司连续工作满一年,可享受带薪年休假; 3.各岗位员工在职期间免费享受公司安排的岗位培来自BOSS直聘训; 4.转正后每年一次免费宴请亲友的权利; 5.培养期间直聘表现优秀优先安排相关管理岗位; 七、【发展途径】(大量招兼服务员、迎宾) 基础岗位--前厅部长--前厅主管--前厅经理/客户经理--副店长--店长; 八、【面试地址】(大量招兼服务员、迎宾) 店内或线上视频面试 须具备的一些条件 1boss.年龄在18~55周岁间; 2.初中以上学历; 3.有1年及以上餐饮连锁行业同岗位经验者优先; 4.有较强的服务意识、性格阳光; 5. 尊重标准,学习力强; 6.为人正直,无不良嗜好,具备良好的社会信誉。 7.能接受短期(1~3个月不等)所在区内外门店支持出差工作(有差旅补贴); 作为三椰人的快乐 1、3600-7000工资,外加丰厚的奖金与提成,转正后根据评星指标的评定多个星级; 2、包食宿,员工餐每日配水果,宿舍以正规小区为主,设备齐全; 3、晋升空间大,公司快速扩张期; 4、kanzhun转正享受一定额度的免费宴请亲友福利; 5、每年在全国有二十余家门店开业,可申请加入支援队伍:体验不同城市风土人情,享受丰厚支援津贴;获得更多的晋升和成长机会; 6、我们是一个有品位、年轻、专业的团队,你的任何天马行空的想法、你的每一个切实可行的专业建议都将被我们重视。 7、优秀者可申请加入公司椰宝宝计划,成为管理人员。

职位详情

  • 成都
  • 不限
  • 不限
  • 良好的工作氛围
  • 年轻的工作团队
  • 完善的薪酬和晋升制度

1.根据排班制度,准时到岗充分做好餐桌的布置、摆台及补充各种物品等各种开餐前的准备工作。 2.负责本岗位区域台面的整理和清洁卫生工作。 3.严格按照工作程序、服务程序和卫生要求进行工作,努力提高服务质量。 4.用主动、热情、耐心、礼貌、细心、周到的服务态度为客人提供用餐服务。 5.妥善安排客人的座位,随时注意客人的用餐情况,及时更换餐具及清理桌面更换干净的渣盘。 【任职要求】 1.年龄18-30周岁; 2.身体健康,无明显纹身; 【薪资待遇】 职级工资详情: 实习期工资:4000底薪; 一星岗位工BOSS直聘资:4000元/月底薪+2直聘00全勤+翻台奖[主要奖金部分]+提成[主要奖金部分]等; 二星岗位工资:4300元/月底薪+200全勤+翻台奖[主要奖金部分]+提成[主要奖金部分]等; 三星岗位工资:4800元/月底薪+200全勤+翻台奖[主要奖金部分]+提成[主要奖金部分]+分红[主要奖金部分]等; 四星岗位工资:5300元/月底薪+200全勤+翻台奖[主奖金部分]+提成[主要奖金部分]+分红[主要奖金部分]等; 五星岗位工资:5800元/月底薪+boss200全勤+翻台奖[主要奖金部分]+提成[主要奖金部分]+分红[主要奖金部分]等; 每月进行职级评定,每个月小伙伴均有职级晋升的机会 【福利待遇】 1.食宿:包吃包住,每个宿舍都配备有全套床上用品、电视、空调、WIFI、洗衣机、饮水机、热水器等生活电器; 2.社保:公司购买社保; 3.双职工租房补贴:夫妻双方均在公司上班的,只要其中一方工作满半年即可享受500元/月的租房补贴; 4.年终奖:年底发放年终奖[根据在职时间计算发放年终奖]; 5.父母养老金:训导员[含]以上级别人员每月给父母发放养老金; 6.其他福利:工龄工资、带薪旅游、优秀员工、生日福利,节日福利; 【发展途径】 1.途径一:前厅/后厨 实习期[1个月左右转正]-一星-二星-三星-训导员-经理-店长[每个月可参加职级评定]; 2. 途径二:前厅/后厨 实习期[1个月左右转正]-一星-二星-三星-功勋级-劳模级[每个月参加职级评定] 3.途径三:职能部门[人力资源部、财务部、运营部、客服部、采购部、工程部等]; 川西坝子从不外聘管理人员,现有的管理人员全部从内部培养起来的,川西坝子永远向充满朝气、相信通过自己努力就能创造未来的伙伴敞开大门,我们非常渴望越来越多的优秀伙伴加入川西坝子,并鼓励伙伴和川西坝子共同成长!

技能解析

专有技能
  • 学习力强
  • 团队协同
  • 设备齐全
  • 团队意识
  • 行业标准

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 服务质量
    • 清洁卫生
    • 工作程序
    • 创造未来
    • 准备工作
    • 提高服务质量

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午9:30   -   下午9:30
      排班轮休弹性工作

      工作时间

      上午09:30   -   下午06:00
      双休偶尔加班

      公司福利

      • 绩效奖金
      • 底薪加提成
      • 加班补助
      • 工龄奖
      • 全勤奖
      • 带薪年假
      • 包吃
      • 包住
      • 宿舍有空调
      • 交通补助

      公司福利

      • 节日福利
      • 零食下午茶
      • 餐补
      • 带薪年假
      • 年终奖
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      更新于 2025-05-10