职位&公司对比

职位详情

• 南京
• 1-3年
• 本科
• 日结

• 跨境电商运营经验
• 海外社交媒体营销推广经验
• 英语可作为工作语言
• 电子商务

工作职责: 1. 寻找符合品牌与产品形象的红人资源，达成合作，把控内容和质量，精准曝光，实现渠道流量和销售增长目标； 2. 有效管理红人，与红人保持良好的合作关系，分析每个红人的特性和痛点，区别化制定合作策略，提高红人积极性和配合度，优化红人合作性价比； 3. 多维度分析红人效果：配合度，专业性，内容制作能力，引流能力，转化能力，优化红人效果和投入产出比； 4. 多层次发展红人业务：内部合作为主，沉淀核心红人资源；挖掘和发展优质第三方机构和平台，高效快速解锁新资源；试点大量级红人代言和联名合作，精准boss造势，扩大影响力。 5. 通过对产品、竞品、市场的洞察，准确预测并快速抓住合作机遇，适时调整推广策略，制定有行业竞争力的推广方案，高效完成渠道目标； 任职资格: 1. 1年以boss上跨境电商工作经验；精通英语，读写优秀，可作为商务沟通语言使用； 2 .直聘有海外市场公关、推广、媒体合作、红人合作经验者和boss较多资源者优先，擅长沟通和内容营销，擅长话术引导，有较强的策划思维； 3. 对泳衣、时尚、女装领域，有较多了解；掌握各类媒体平台和视频渠道，熟悉市场及行业趋势； 4.对海外文化有较深的了解，有海外留boss学或工作经历优先考虑； 5. 良好的数据分析和处理能力。