职位&公司对比
职位详情
- 南京
- 1-3年
- 本科
- 能力提升(剑桥/新概念等)
1 每日日常英语教学 2 完成教学任务,充分备课, 按照教学规划完成教直聘学任务。 3 提供教学kanzhun服务并提升学生兴趣和学习效果。 4 配合完kanzhun成教学主管安排的其他工作。
职位详情
- 南京
- 不限
- 本科
- 学科应试(小初高)
岗位职责: (纯授课,不招生) 1、认真负责,师德为先 2、完成校区规定的教学工作,做好教学常规 3、配合各岗位完成日常工作 4、帮助学员进步,做到家长满意 5、接受应届毕业生并定向培养 任职要求: 1、本科及以上学历,有教师资格证等相关证件、师范专业的优先 2、有授课、辅导、家教、学校教学经验、培训机构任教者优先 3、具有良好的沟通能力,责任心强,能吃苦耐劳,服从教学管理和安排 4、热爱教师工作,形象大方,亲和力强,擅长与小孩和家长沟通 面试kanzhun流程: 先笔试---笔试通过,次日试讲+面试 薪资福利: 1、生日惊喜:蛋糕+校长及主管们用心准备的礼物; 2来自BOSS直聘、节日惊喜:各节日非常用心的准备大家生活所需的实用品; 3、薪资:试用期保底底薪+绩效课时费+带续课奖励+工龄奖励+主管分红来自BOSS直聘; 4、完善的晋升机制: 教学—教学组长—学科带头人—教研组长—后期主管; 教学—区域教研员(限高中教师)—区域教研主任; 5、完善的师徒结队制度:两名师傅负责学科知识和答疑解惑;能够快速成长; 6、缴纳五险一金; 7、旅游奖励,教师节和季度、年度有旅游奖励,旅游可去:周边及三亚、重庆、西安等热门城市; 8、人文关怀超乎想象。 工作时间: 工作日:下午1点--9点,周末是9点--5点,kanzhun周一休息(除了春节,其他法定节假日调休) 工作地点: 瑞金路校区:南京市秦淮区绿建科创大厦
技能解析
- 教学规划
- 教学服务
- 英语教学
- 完成教学
- 完成教学任务
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 教学经验
- 教师资格
- 具有良好的沟
- 沟通能力
- 学科带头人
- 培训机构
- 教师工作
- 好的沟通
- 和家长沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 包吃
公司福利
- 五险一金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 工龄奖
- 员工旅游
- 零食下午茶
- 团建聚餐
- 节日福利
- 生日福利