职位&公司对比
职位详情
- 宁波
- 1-3年
- 不限
- 餐饮领班
- 个体餐饮店经验
- 收银系统操作
- 客诉处理
- 个体餐饮店
- 1到3年餐饮领班经验
- 卫生管理
- 有餐饮领班经验
boss负责来自BOSS直聘当BOSS直聘日班次BOSS直聘安排与人员来自BOSS直聘安排
职位详情
- 宁波
- 1-3年
- 中专/中技
- 餐饮管理
- 餐饮领班
- 员工培训
- 直营店
- 不到1年餐饮前厅经理经验
- 直营店经验
- 有餐饮领班经验
- 考勤/排班
- 3到5年餐饮领班经验
- 不到1年餐饮领班经验
- 酒店餐饮经验
- 1到2年餐饮前厅经理经验
- 客诉处理
- 连锁餐饮店经验
- 3到5年餐饮前厅经理经验
- 1到2年餐饮领班经验
- 餐饮前厅经理
- 有餐饮前厅经理经验
- 团建聚餐
岗位职责: 1.负责日常餐厅运营管理,包括但不限于人员排班及日常人员工作安排; 2.监督和管理餐厅内部运作,确来自BOSS直聘保服务质量; 3.协助店长做好门店服务,提升门店的服务满意度; 4.协助店长,做好员工的日常训练; 5.协助店长做好日常客诉处理。 任职要求: 1.具备良好的团队领导能力和沟通技巧; 2.能够承kanzhun受工作压力,具有高效的工作能力; 3.对餐饮行业有热情,boss愿意接受挑战; 4.有责任心,能够确kanzhun保服务质量和顾客满意度。 店长100%内部升迁,欢迎有志于在餐饮行业发展的伙伴。
技能解析
暂无识别出相关技能要求
技能解析
- 高效的工作
- 管理餐厅
- 顾客满意度
- 服务质量
- 团队领导能力
- 团队领导
- 行业发展
- 监督和管理
- 领导能力
- 沟通技巧
- 日常训练
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 年终奖
- 生日福利
- 高温补贴
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 包吃