职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- Golang
高薪可谈 工作职责： 1. 负责快速实现基于大模型的各种ToC产品，优化Web前端和后端交互体验，包含APP、网站、浏览器插件等开发； 2. 负责大模型推理服务的部署和后端开发，支持高并发稳定调用，保证系统高性能、高可用和高扩展性，确保系统的稳定运行； 3. 分析系统瓶颈，解决各种技术难题，并对系统进行性能调优，提高系统效率； 4. 深入发掘和分析业务需求，理解的逻辑，以便对现有产品和系统进行改进和优化； 5. 进行技术预研和技术难点攻关，确保系BOSS直聘统的可用性、稳直聘定性和可扩展性 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、通信等相关专业； 2. 具备扎实的计算机科学基础知识，熟悉网络编程和数据库管理，能熟练使用go编程语言进行web后端的开发； 3. 熟悉SQL、NoSQLboss等各类数据库来自BOSS直聘及其工作原理，熟悉k8s和微服务架构，熟悉linux系统及常用工具； 4. 有较强的逻辑思维和问题直聘解决能力，能够独立承担复杂的开发任务； 5. 良好的团队协作精神和沟通能力，能够与其他团队成员紧密合作。
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 本科
- Golang
- Java
- PHP
职位描述 我们是增长运营技术团队，主要负责增长运营工具的能力建设，包含多个子团队和业务方向：负责网约车乘客和网约车司机运营工具建设，覆盖从拉新到留存促活全用户生命周期，覆盖从端内到端外全渠道。 岗位职责： 1. 负责滴滴乘客运营营销工具的建设与迭代。 kanzhun2. 负责滴滴乘客端产品的建设与迭代。 3. 负责乘客运营引擎的技术建设。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机相关专业 2. 扎kanzhun实的数据和算法基础，强悍优秀的代码能力，至少熟悉一门开发语言，包括但不限于 Go/PHP/JAVA; 3. 对于复杂业务抽象，高并发服务设计和实现有经验，对分布式系统有自己的理解 4. 良好的沟通和团队协作能力，主动性和自驱能力强，愿意跳出舒适区推动技boss术方案、业务场景的落来自BOSS直聘地使用； 5. 加分项：参与过营销、广告投放引擎、搜索排序、推荐引擎等相关研发工作boss 6. 加分项：对运营增长感兴趣，关注行业动态 5. 加分项：参与过增长系统、营销系统、广告投放引擎、搜索排序、推荐引擎等相关研发工作
技能解析
- 性能调优
- 问题解决能力
- 团队协作精
- 开发任务
- 熟悉SQL
- 可扩展性
- 编程语言
- 网络编程
- 较强的逻辑
- 良好的团队协
- 深入发掘
- 数据库管理
- 问题解决
- 沟通能力
- 紧密合作
- 技术难题
- 团队协作精神
- 协作精神
- 分析业务需求
- 服务架构
- 逻辑思维
- 熟悉网络编程
- 解决能力
- 团队协作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- JAVA
- 技术方案
- 广告投放
- 有自己的理解
- 研发工作
- 营销系统
- 生命周期
- 代码能力
- 协作能力
- 算法基础
- 团队协作能力
- 分布式系统
- 好的沟通
- 开发语言
- 团队协作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 带薪年假
- 零食下午茶
- 团建聚餐
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
电子营业执照
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