职位&公司对比
职位详情
- 邯郸
- 不限
- 不限
- 不接受居家办公
- 办公室坐班
- 线上客服
- 正常工作制
我们不培养员工,千万创业基金,boss建立属于自己事业集团性企业,全国强大的培训体kanzhun系,学习充电机会不断、国内外游,优员工活动,接近员工距离,不定时部门聚餐或出游活动;享受带薪年假 晋升方向:基础员工-一精英一一组长一一主管一事业部股东自主创业 总部为每一位员工打造“”职业通道、提供丰富销售技巧和管理能力等专业性培训(包括:孵化员工培训、部门培训、全国精英分享、大区提升培训、等)。作息时间:早上9.00--12.00下午14.00--6.30国家节假日带薪休假有节日福利[公司福利直聘]: 1、有温馨下午茶,降暑花茶,提神咖啡 2、每天笑声欢语,逗比聚集地 3、上班播放美妙音乐,工作心情放松 4、每月举行生日会,感受家人般温暖 5、每天中午做游戏,回归美好童真 6、全国上万名帅哥做同事,充满归属感 7、只培养老板,人才都有机会感受异国风光。
职位详情
- 邯郸
- 不限
- 不限
- 不接受居家办公
- 电话客服
- 办公室坐班
- 不含销售的客服工作
- 正常工作制
【工作内容】 负直聘责接听用户 (电商平台)来电,处理查询、咨询、投诉等问题为用户提供咨询建议、来自BOSS直聘投诉处理及业务受理等服务;及时反馈用户建议、疑难和投诉热点,更好地为用户提供优质的服务。 【福利待遇】 1boss、缴纳五险,享受各种节假日福利; 2、提供住宿、休闲区,并提供广阔的晋升空间等; 【工boss作时间】 上一休一,轮班排班,月休15天; 【晋升机制】 公司管理岗位均采取内部竞聘制,公司一直坚持机会全部给内部员工原则,为每一位员工提供均等的发展空间和机会,在员工职业生涯成长过程中,公司人资部会不断组织内部和外部培训及活动,帮助每一位员工在提高专业技能的同时拓展视野,为将来胜任更高的岗位奠boss定基础。
技能解析
- 销售技巧
- 管理能力
- 培养员工
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 公司管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 节假日加班费
- 夜班补助
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 五险