职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 本科
- React
- Vue
- 前端开发经验
岗位职责：1、在给定工程模板的基础上，利用前端技直聘术，完成指定模块的UI/UE开发和 API 联调工作 2、配合测试完成 bug fix，配合 PM 完成产品验收 3、主要工作内容：PC端中后台页BOSS直聘面开发；前端组件开发 任职要求：1、本科以上学历，计算机相关专来自BOSS直聘业（如有特别优秀的，可以特殊考虑） 2、熟练掌握前端开发语言 html，css，JavaScript，熟练掌握react和antd，至少2年以上前端实践经验 3、kanzhun代码质量高，具备独立的模块or组件的开发能力 4、有技术追求，能用技术解决实际问题boss，能够独立解决稍微复杂的技术问题 5、良好的团队意识、责任心、较强的学习能力 6、团队沟通无障碍，较强的协作能力
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- JavaScript
- react
- typescript
- 前端开发经验
岗位职责 1.参与闪购业务需求的长期建设。主要负责业务相关内外部系统，包括但不限于 Web/H5/Nodejs 等。 2.参与或主导相关模块的框架搭建、技术选型、技术方案详细设计并开发落地，参与迭代并践行前端技术体系最佳实践。 3.负责前端技术升级和重点工程建设。持续改进闪购产品的质量和性能，提升工作效率，满足用户诉求，支撑业务发展。 4.与业务、产品、UED、后端等同事协作共赢，高效进行研发工作。 岗位基本需求 1.具有5年以上前端实际项目开发经验，具备扎实的计算机专业基本功和优秀的编码能力，有良好的编程习惯，对OOP/POP/FP编程模式有自己的理解。 2.对 Javascript 语言掌握较深，熟悉 Typescript，精通至少一种前端框架（Vue/React/Angular等），具有一定的架构设计能力，对前端规范化有一定理解，熟悉 Webpack/Rollup 等前端工程化方案，熟悉网络基础。 3.了解webkit、bossJSCore与渲染引擎原理，掌握常见的性能衡量指标、监控及优化方法，有大型项目性能优化经验者优先。 4.有成熟的项目管理理念，能有效促进沟来自BOSS直聘通协作，善于分析、归纳、解决问题，持续推动项目的有序迭代。有大型互联网公司平直聘台前端经验或主导大型项目经验者优先。 5.有良好的自驱力、学习能力和优秀的文档撰写能力，具备优秀的工作责任心和团队合作精神。
技能解析
- 技术问题
- 团队沟通
- 团队意识
- 沟通无障碍
- 主要工作内容
- 较强的学习
- 前端开发
- 配合测试
- 协作能力
- 独立解决
- 代码质量
- 良好的团队意识
- 开发能力
- 解决实际问题
- 开发语言
- 前端技术
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 管理理念
- 项目开发经验
- 优化方法
- 设计能力
- 善于分析
- 项目管理
- 技术方案
- 架构设计
- 工程建设
- 研发工作
- 有一定理解
- 沟通协作
- 渲染引擎
- 学习能力和
- 开发经验
- 性能优化
- 合作精神
- 编程习惯
- 文档撰写
- 撰写能力
- 团队合作精神
- 性能优化经验
- 框架搭建
- 解决问题
- 有自己的理解
- 团队合作
- 前端框架
- 文档撰写能力
- 编码能力
- 前端技术
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
电子营业执照
京公网安备11010502032801