职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 1-3年
- 不限
- 设备维护
- 设备调试
- 设备安装
要求:有关运营商网络公司1年以上工作经历,年龄20-28之间,学习能力强,擅长沟通,有长直聘宽或E家宽等工作经历优先。有经验者优先录取,入职后直聘有资深老业来自BOSS直聘务员手把手带。 待遇:底薪2500元,加提成,试用期一个月,综合直聘工资6000-12000左右,每周单休,公司提供住宿,购买五险,每月一次员工聚餐,每年一次公司旅游。
职位详情
- 深圳
- 不限
- 高中
- 宽带
- 装维
- 中国移动
横岗区域kanzhun聘 招聘岗位 移动装维工程师(深圳各区) 岗位职责1、负责管辖区域移动宽boss带、铁通宽带、固话、硬件的装机及维护工作; 2、负责辖区内宽带业务的整改、迁移、抢修、巡检、扩容验boss收等工作; 3、负责开发新客户及维系老客户,提高客户满意度及网络质量; 4、负责移动集团客户的开通、维护、验收、调整等工作; 5、负责上级安排的其它工作。 任职资格1、高中及以上学历,18-40岁之间,通信、计算机相关专业优先;2、身体健康,满足岗位要求;3、工作主动、责任心强、吃苦耐劳;4、熟手优先,有通信专业证 、登高证优先。 薪资待遇1、计件薪酬(4000-18000+)五险一金2、节日发放慰问物资福利,生日发放生日礼卡栟汇、定期常规体检4、伙食补助 微格直销助理(深圳各区) 岗位职责1、负责各类场景市场的业务拓展,包括临街商铺、城中村、社区、中小企、楼宇园区、校园等场景下的业务拓展:2、协助网格开展其他市场经营活动,包括如驻点促销、扫楼地推等,3、负责上级安排的其它工作。 任职资格 1、高中及以上学历:2、年龄18-40岁以下;3、责任心强,有良好的沟通、协调能力;4、有通信运营商业务相关boss工BOSS直聘作经验者或应届毕业生优先。 薪资待遇 1、4000-30000元+(岗位工资+绩效工资+提成)2、节日发放慰问物资福利,生日发放生日礼卡 3、每两年一次常规体检4、伙食补助5、五险一金
技能解析
- 擅长沟通
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 经营活动
- 提高客户满意度
- 维护工作
- 客户满意度
- 客户满意
- 业务拓展
- 好的沟通
- 协调能力
- 开发新客户
数据来自CSL职业科学研究室