职位&公司对比
职位详情
- 重庆
- 1-3年
- 高中
岗位职责: 1.设计并实施药品推广策略,以提高品牌知名度和市场占有率。 2.与医疗专业人员和医疗机构建立并维护良好的合作关系。 3.监控市场动态,及时调整推广策略以应对竞争和市场变化。 4.组织和参与各直聘类推广活动,提升公众的药品知识和使用习惯。 任职要来自BOSS直聘求: kanzhun1.具备出色的沟通能力和市场拓展技巧boss。 2.具有良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。 3.对医药行业有浓厚的兴趣,能够快速适应行业变化。 4.具备良好的组织和计划能力,能够在多任务环境中保持工作效率。
职位详情
- 重庆
- 1-3年
- 不限
- 销售工作经验
- 地推经验
岗位职责: 1. 商超、社区驻点进行口腔知识讲解、引导患者到院治疗; 2. 维护客户,二次开发; 任职要求: 1、年龄45以下,男女不限; 2、做过销售行业,能接受地推销售模式; 3、有市场渠道经验或者线下来自BOSS直聘地推或相关门店营业员经验者优先; 4、具备团队精boss神,具备沟通协调能力以及人际关系处理能力; 薪资待遇: (底薪+绩效+提成综合收入) 岗位福利: 1、缴纳五险一金 2、提供免费工作午餐 ,四菜一汤营养丰富; 4、内部员工享受单位看牙福利以及内部员工亲属就诊福利; 5、公司员工享受每年5天带薪年假(入职满一年); 6、享有工龄工资、育儿假、节假日福利、生育津贴等 7、月休6天,灵活调休制,八小时工作制; 8、新人有带薪培训 9、提供员工-主管-经理-副总监-总监内部职业发展通来自BOSS直聘道和员工内部跨岗位轮岗通道。
技能解析
- 团队合作精神
- 品牌知名度
- 维护良好
- 沟通能力和
- 团队合作
- 出色的沟通
- 提高品牌知名度
- 计划能力
- 沟通能力
- 市场拓展
- 浓厚的兴趣
- 合作精神
- 推广策略
- 推广活动
- 有效沟通
- 市场动态
- 良好的组织
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 人际关系处理能力
- 二次开发
- 沟通协调能力
- 具备团队精神
- 沟通协调
- 知识讲解
- 团队精神
- 协调能力
- 具备沟通
- 营养丰富
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险
- 定期体检
公司福利
- 五险一金
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 加班补助
- 工龄奖
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 包吃
- 餐补
- 零食下午茶
- 团建聚餐
- 包住
- 宿舍有空调
- 有无线网
- 节日福利
- 生日福利