职位&公司对比

职位详情

• 北京
• 3-5年
• 本科

• 数据仓库
• ETL开发经验
• Hadoop
• 非外包类
• 开发
• Spark
• 要求有数仓开发经验
• 大数据
• 接受无实时数仓经验
• SQL

业务成熟稳定，领导nice，有大佬带 大厂背景和211及以上学历，满足其中一个即可 工作职责： 1.参与房产kanzhun交易相关数仓建设，构建层次清晰、数据准确、运行稳定的数仓，包括离线和实时数仓； 2.以业务需求承接为导向，对业务过程、数据使用场景等boss进行抽象，完成模型的设计、开发工作，沉淀高复用、易使用的数据模型； 3.与数据产品、业务方密切配合，梳理需求要点，一起充分发挥数据价值； 4.参与数仓相关治理工作直聘，包括但不限于表存储的治理、etl任务的优化等； 5.结合大数据行业发展情况，探索新技术或者新的方法在公司内的落地，推动公司数仓开发技术进行升级。 职位要求： 1.计算机相关专业，本科及以上学历； 2.3-5年数据仓库开发经验，具有扎实的数仓建模理论基础，熟练掌握数仓建设方法论，有实际的项目经验； 3.精通hive/spark sql，具备优秀的调优以及问题解决能力，熟悉Hadoop/Flink/Spark等主流大数据技术栈； 4.熟悉至少一个presto、来自BOSS直聘clickhouse、doris等主流olap引擎的使用，了解其适合的使用场景并能进行查询优化等； 5.具有Python/Java/Scala其中之一的开发经验者优先考虑； 6.具有良好的沟通能力和协作能力，能够与业务方、数据产品高效沟通，同时与其他数仓研发协作共建数仓