职位&公司对比

职位详情

  • 济宁
  • 1-3年
  • 大专
  • 电话销售
  • 网络销售
  • 面销/陌拜经验
  • 电话销售经验
  • 网络营销经验

岗位要求: 1、专业不限,中专及以上学历优先; 直聘2、热爱商务工作,有商务工作经验者优先; 3、能熟练使用Word、Excel等办公软件; 4、人品端正,务实好学,责任心强,服从安排,能很好的融入集体。 薪资福利: 1、根据业绩高低提成率最高可达20% 2、公司提供完善的产品kanzhun学习及业务培训; 3、boss新老员工资源相同,机会平等; 4、公司免费提供智能业务手机,并报销话费。 工作内容: 1、利用公司现有网络平台推广公司产品; 2、接待客户询价,了解客户需求并推荐kanzhun合适的机型进行报价; 3、及时回访潜在客户,做好业务跟进工作。 4、按公司要求与客户签订合同; 5、与生产部门沟通协调,来自BOSS直聘将客户要求传达到位。

职位详情

  • 济宁
  • 1年以内
  • 大专
  • 个人(To C)
  • 无经验要求
  • 电话销售经验
  • 面销/陌拜经验
  • 互联网金融
  • 招商/商户拓展
  • 软件/企业服务产品
  • 金融产品
  • 会展销售
  • 电话销售
  • 面销/陌拜
  • 不接受居家办公

招商银行济宁分行零售银行部综拓团队扩组现招聘发卡专员2人 一、工作职责 负责推广招商银行信用卡工作; 工作地址及招聘人数,任城区2人. 二、岗位要求 1.23年24年全日制大专毕业生 2.品行端正、为人正直,无不良个人信用记录; 3.热衷于销售事业,乐于接受挑战,欲寻求稳定发展,有追求个人成功的愿望; 4.有一来自BOSS直聘定的沟通及BOSS直聘表达能力,具备良好的心理素质,能boss承受一定的工作压力; 5.耐心细致,为客户提供优质的直聘服务; 三、薪酬福利 1.无责任底薪,月收入1W+; 2.入职缴纳五险一金; 3.带薪年休假; 4.节日福利及慰问; 5.丰富的团队BOSS直聘建设活动; 6.完善的培训机制及合理的晋升机会; 四、产品优势: 1.品牌效应大,获客更轻松; 2.市场空白度高,获客空间大; 3.单笔奖金高,行业名列前茅; 4.获客模式灵活,手续简便。 5.银行数据资源支持,行业独有。

技能解析

专有技能
  • 办公软件
  • 接待客户
  • 沟通协调
  • 客户需求

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 招商银行
    • 银行信用卡
    • 信用记录
    • 表达能力
    • 完善的培训机制
    • 银行信用
    • 个人信用
    • 团队建设

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午08:00   -   下午05:00

      公司福利

      • 加班补助
      • 员工旅游
      • 通讯补贴
      更新于 2025-05-12