职位&公司对比
职位详情
- 宝鸡
- 不限
- 不限
- 日结
- 选址开发经验
- 招商经验
职kanzhun位描述: 1.负责目标区域的市场调研,筛选潜在门店位置; 2.对市场上已boss有咖啡店、便利店进行开发和品牌合作; 3.与区域内客户保持良好联系,达成拓展目标; 职位要求: 1.连锁零售、便利店、餐饮等行业招商选址相kanzhun关工作经验优先 2.具备商业房产租赁谈判经验者优先; 3.较强的沟通表达能力和和执行力; 4.具备抗压能力及高度的工作热情;
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- 宝鸡
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- 选址开发经验
宝鸡区域选址开发,熟悉宝鸡市场 工作职责 1、根据招商战略规划,深入了解市场状况与商圈布点,完成招商拓展挖铺目标,对于铺位的位置、环境、客流、销售进行预估及分析;做好市场开boss拓、店铺选址工作来自BOSS直聘; 2、审核点位(价格、资质等)关键信息,保证公司标准、规定的有效执行落地及目标任务达成; 3、掌握市场信息与动态(包括竞争对手、同业态),对责任区域进行系统分析和有效规划; 4、收集行业各类信息,与自身对比评估,根据发展形势向上级汇报kanzhun。 任职要求:(可接受业务发展全国性出差,高提成奖金丰厚无上限!!) 1、22-40岁,高中以上学历,可独立驾驶高速;性格开朗,身心健康,能吃苦耐劳,熟练使用办公软件; 2、1年以上的实体零售行业门店选址直聘开发工作直聘经验;有新店开发经验者或有丰富的资源可优先考虑; 3、具有较强的店铺选址开发、店铺评估能力;较强的社交能力,良好的谈判技巧,敏锐的市场洞察力和判断能力; 4、具有较强的信息分析能力、沟通能力、计划与执行能力; 5、为人干练、踏实,具有良好的敬业精神和职业操守。
技能解析
- 品牌合作
- 谈判经验
- 保持良好
- 沟通表达能力
- 表达能力
- 较强的沟通表达能力
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 敏锐的市场洞
- 判断能力
- 信息分析能力
- 办公软件
- 各类信息
- 评估能力
- 谈判技巧
- 市场洞察力
- 敏锐的市场洞察力
- 社交能力
- 良好的谈判技巧
- 竞争对手
- 沟通能力
- 良好的谈判
- 分析能力
- 开发经验
- 系统分析
- 做好市场
- 战略规划
- 开发工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 绩效奖金
- 底薪加提成
- 股票期权
- 加班补助
- 餐补
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假
- 工龄奖
- 节假日加班费
- 夜班补助
- 加班补助
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金