职位&公司对比
职位详情
- 宜春
- 1-3年
- 高中
- 星级酒店经验
- 接受无相关经验
- 连锁酒店
1、直聘做好消费BOSS直聘宾客的迎、送接待工作,接受宾客各种渠道的预定并加以落实; 2、详细做好预订记录; 3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导; 4、以规范的服务礼节kanzhun,树立公司品牌优质,文雅的服务形象。 任职资格: 1、年龄18—28周岁,身体健康,身材匀称、五官端庄,身高1、65—1、72米。 2、具有良好的沟通协kanzhun调能力及服kanzhun务意识,反应灵敏,端庄大方、举止文雅; 3、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养,具备一定的英语水平。 4、具备星级酒店前台工作经验或高档涉外写字楼前台接待工作经验者优先。
职位详情
- 宜春
- 1-3年
- 不限
- 夜班补助
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 包吃
- 餐补
- 加班费
- 就近分配
- 话补
- 轮班工作制
- 免费工装
任职资格:20--35周岁 男女均可。 工作时间:两班制 月休十天 福利待遇:包吃或给餐补 工资:一经录用待遇从优,面议.工龄工资上不封顶! 应聘请附带住在哪里,我们有很多分店安排最近的店就职,连锁酒店晋升机会多,欢迎有梦想BOSS直聘的员工加入! 岗位职责: 1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录,了解上一来自BOSS直聘班的移交事项,并负责处理。 3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解kanzhun酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取的经济效益。 5.熟练总台各项专业业boss务和技能,搞好对客服务。 6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记直聘手续。 8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。
技能解析
- 具有良好的沟
- 上级领导
- 沟通协调能力
- 沟通协调
- 好的沟通
- 英语水平
- 具有良好的沟通协调能力
- 身材匀称
- 协调能力
- 良好的沟通协
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
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工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 免费工装
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 包吃
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 夜班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 定期体检
- 意外险
公司福利
- 保底工资
- 底薪加提成
- 加班补助
- 夜班补助
- 工龄奖
- 全勤奖
- 员工旅游
- 餐补
- 团建聚餐
- 有无线网
- 免费工装
- 节日福利
- 生日福利