职位&公司对比
职位详情
- 大连
- 5-10年
- 本科
- Java
- Spring
- PostgreSQL
- 架构设计经验
- 不接受居家办公
招聘岗位直聘：对日Java SE 工作年限 ：5年以上 学历BOSS直聘 ： 本科以上 日语能力 ： 2级以上，希望来自BOSS直聘日语能和BOSS直聘日本人沟通 设计经验 ： 日文概要设计，详细设BOSS直聘计
职位详情
- 大连
- 5-10年
- 本科
- 架构师
- 后端开发
- 数据结构
岗位要求： 学历要求：本科及以上学历； 专业要求：计算机、软件工程、信息技术等相关专业; 1. 3-5年及以上JAVA开发经验，精通主流开发框架，熟悉多线程、并发编程； 2. 精通常用后端开发工具及中间件开发，了解常用容器化技术，熟悉常用的数来自BOSS直聘据结构、算法和设计模式，熟练使用主流数据库工具； 3. 熟悉主流前端开发语言，具备全栈开发能力者优先； 4. 扎实的计算机基础，精通常用数据结构与算法，熟练运用设计模式解决复杂业务问题； 5. 出色的问题分析与解决能力，能快速定位系统瓶颈并提供优化方案； 6. 具备持续学习的能力，能够跟进行业boss最新动态和技术发展，具备良好的业务理解能力； 7. 熟练使用微服务开发技术和DevOps流水线作业； 8. 掌握常见工作流引擎、规则引擎、BI引擎、表单引擎等集成方法和使用经验； 9. 能接受出差。 岗位职责： 1. 负责公司核心业务系统的开发，包括需求分析、架构设计、编码实现、测试部署及运维优化，确保系统高性能、高可用与可扩展性； 2. 独立完成功能模块开发，编写高质量、可维护的代码； 3. 持续优化现有系统，针对高并发、大数据量等场景进行性能调优，实现关键指标提升； 4. 跟踪JAVA技术生态发展，评估并引入创新技术方案，推动技术架构升级； 5. 参与技术方案选型来自BOSS直聘与系统架构设计，主导关键技术难题攻关，输出规范的技术文档； 6. 与团队成员密切合作，共同解决技术难题，确保项目按时交付； 7. 参与代码审查，帮助团队成员提升代码质量； 8. 完成上级交办的其他工作。 人选成长空间： 1. 深度参与工业4.0核心系统开发，掌握高并发、分布式架构设计能力； 2. 接触前端、业务逻辑与客户需求，培养产kanzhun品化思维； 3. 通过技术攻坚，提升行业影响力与解决方案设计能力。 福利待遇： 双休、五险一金、带薪年休假、提供来自BOSS直聘班车/住宿/自驾燃油补助、免费工作餐、年终奖
技能解析
- 设计经验
- 日语能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- JAVA
- 性能调优
- 设计能力
- 分布式架构
- 软件工程
- 架构设计
- 分析与解决
- 优化方案
- 代码质量
- 信息技术
- 方案设计能力
- 解决能力
- 系统架构设计
- 并发编程
- 技术架构
- 系统开发
- 数据结构
- 解决方案
- 算法和设计模式
- 主流数据库
- 模块开发
- 开发工具
- 开发能力
- 开发技术
- 开发框架
- 业务问题
- 创新技术
- 系统的开发
- 数据结构与算法
- 开发语言
- 方案设计
- 快速定位
- 技术发展
- 理解能力
- 需求分析
- 技术方案
- 关键技术
- 解决技术难题
- 前端开发
- 技术难题攻关
- 常用数据结构
- 技术难题
- 开发经验
- 问题分析
- 熟悉多线程
- JAVA技术
- 密切合作
- 可扩展性
- 系统架构
- 设计模式
- 业务逻辑
- 数据结构与算
- 业务理解能力
- JAVA开发
- 技术文档
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 加班补助
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 免费班车
- 免费工装
- 餐补
- 带薪年假
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801