职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 不限
- 不限
- 电话销售
- 个人（To C）
- 面销/陌拜
- 不接受居家办公
- 互联网金融
- 网络销售
- 金融产品
- 无经验要求
岗位职责 1、公司提供精准实时有效需求资源，邀约上门，完成签约。不必大海捞针盲目打电话，意向度较高 岗位要求： 1：接受小白，无经验要求 2：性格外向，热爱销售岗位，抗压能力强 3: 19-40岁以内，有经验可以放宽限制 薪资待遇: 无责底薪6000 +20%-40%来自BOSS直聘提成打5折+五险+开单奖1888++下午茶+聚餐+带薪年假15天+旅游+带薪培训。 （月收入几万到十几万都有） 真实无责底薪6000，交通便利地铁口，公司平均薪资2w+ 【工作环境】 办公环境优美轻松自由，9直聘0%以上的90后，00后，开放，包容，扁平化管理，不论资排辈，老板超nice，同事幽默风趣kanzhun，员工相处轻松融洽，氛围超级好，定期团建，赚钱娱乐两不误！！！！想赚钱的你放马过来大胆尝试，非诚勿扰！！！ 注：所有岗位为本公司直聘，不存在第三方代招，免费入职直聘培训。有意向者，直接咨询或直聘者投简历都可 公司地铁路线：武汉商务区地铁站k出口，旁边就是6栋1505哈。
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 大专
- 不接受居家办公
职位描述： 作为外拓营销kanzhun专员，您将负责拓展公司业务，通过各种营销渠道和活动吸引新客户，增强品牌影响力，提升销售业绩。 岗位职责： 1.制定和执行外拓营销计划，达成销售目标。 2.组织和参与各类市场推广活动，包括但不限于展会、路演、社区活动等。 3.建立BOSS直聘和维护客户关系，提供专业的产品咨询和售后服务。 4.收集市场信息和客户反馈，为产品改进和营销策略调整提供依据。 5.完成客户与渠道开发，推介商场营来自BOSS直聘销活动，实施营销策略，达成增量销售; 6.与团队成员协作，共同完成销售任务和市场拓展目标。 7.完成领导下发的工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历， 2.具有相关行业经验优先。 3.bossboss具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4.能够适应快节奏的工作环境，具备一定的抗压能力。 5,熟悉市场推广和销售流程，具备一定的市场分析能力。 福利：五险一金、包中餐 为什么选择我们：家居行业龙头上市企业；具有更完善的员工福利体系和薪酬体系；注重员工个人发展，提供给员工更多的培训和学习机会；注重营造良好的工作环境和企业文化
技能解析
暂无识别出相关技能要求
技能解析
- 市场分析能力
- 团队合作精神
- 市场推广活动
- 收集市场信息
- 咨询和售后
- 营销活动
- 维护客户关系
- 沟通能力和
- 团队合作
- 品牌影响力
- 市场分析
- 客户反馈
- 售后服务
- 沟通能力
- 市场拓展
- 分析能力
- 合作精神
- 推广活动
- 营销策略
- 好的沟通
- 产品咨询
- 熟悉市场
- 客户关系
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费工装
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 包吃
- 节日福利
电子营业执照
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