职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 1年以内
- 高中
- 发货
- 打包
- 仓储物料管理
仓库管理员 工作职责: 1、 收、发货管理 2、快递、物流、送货管理 3、费用控制和盘点管理 工作要求: 1、思维敏捷,亲和力强,学习能力强 2、流程清晰,工作条理性强 3、强烈的工作责任感 4、熟悉电脑操作,学习能力强 5、中专或高中及以上学历 6、要求有一年以上的仓库管理经验。 工作地点: 黄埔区永和布岭路79BOSS直聘号中汭钜富产业港14楼 工资待遇: 试用期:4000-5000,根据个人实际经验和当月表现评定。试用期:三个月,优秀者可提前转正。 转正后:4500-5500,根据试用期综合表现评定转正后固定底薪。 助理薪酬结构为:固定底薪+绩效奖励kanzhun+社保kanzhun+全勤奖+年终奖直聘 休息时间: 正常都是大小周制,周日都是休息,周六本周上班下周就休息。 上班时间: 周一到周五08:30-18:00, 周六:09:00-16:00 其他假期:kanzhun基本按国家政策走
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- 广州
- 1-3年
- 中专/中技
- 货物验收/入库
- 货物存储/防护
- 货物出库
- 熟练使用WMS系统
- 熟练使用ERP系统
- 仓库
一、岗位职责: 1.确保仓库物料的准确性与及时性,维护物料信息的准确性。 2.与生产部门协调,确保生产物料的及时配送。 3.处理供应商物料的接收与退货事宜,保证物料质量。 4.对生产完成的产品进行入库核boss实与接收。 5.管理仓库日常出货,确保物料的高效配送。 二、任职要求: 1.具备良好的组织能力和物料管理能力。 2.能够熟练直聘操作仓库管理软件及工具。 3.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调内部部门间的物料问题。 4.对物直聘料管理流程有清晰的理解,能够高效地处理物料相关事务。 5.kanzhun具有较强的责任心和耐心,能够在物料管理中保持准确性和高效性。
技能解析
- 熟悉电脑操作
- 电脑操作
- 管理经验
- 条理性强
- 费用控制
- 学习能力
- 仓库管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队合作精神
- 具有良好的沟
- 沟通能力和
- 组织能力
- 能够熟练操作
- 团队合作
- 沟通能力
- 管理能力
- 合作精神
- 好的沟通
- 管理流程
- 良好的组织
- 仓库管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 零食下午茶
- 加班补助