职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 1-3年
- 大专
- 面销/陌拜
- 企业(To B)
- 面销/陌拜经验
- 会展销售
职位描述: 1. 负责线下渠BOSS直聘道的拓展和客户管理,完成销售任务; 2. 收集并及直聘时反馈竞品价格、活动、销售走向及市场动态情况; 3.主要负责国外市boss场。 直聘职位要求: 1.大专及以上学历,英语可作为工作语言; 2. 有1-3年管理销售团队的经验; 3. 3-5年3C数码相关行业销售经验; 4. 逻辑清晰、学习能力强,喜欢挑战性直聘的销售工作; 5.优秀的沟通能力和执行力。
职位详情
- 深圳
- 5-10年
- 本科
- 医疗
- EMS
- 电子分销
硬性要求:3年以上工作经验,代理商、PCB板厂、EMS工厂相关经验优先。 岗位职责: kanzhun1,跟进公司市场策略,结合部门资源,制定部门销售目标和策略。 2,培育重点客户,维护重点客户关系,达成个人业绩目标。 3,负责部门kanzhun整体需求预测,备货、库存、交付、回款等管理;完成部门年、季、月度销售目标。 4,负责部门日常工作管理及团队建设直聘,给予部门员工适当的指导、培训、评估和客户陪跑。 职位要求: 1,本科及以上学历。 2,3年以上代理商、PCB板厂、EMS工厂工作和管理经验者优先。 3,熟悉boss医疗、通信、具身智能、工业自动化、AI服务器、新能源\光储系统等市场者优先。
技能解析
- 销售经验
- 优秀的沟通
- 沟通能力
- 逻辑清晰
- 沟通能力和
- 英语可作为工作语言
- 学习能力
- 市场动态
- 客户管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 管理经验
- 市场策略
- 熟悉医疗
- 客户关系
- 团队建设
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 包吃
- 节日福利
- 零食下午茶
- 包住
公司福利
- 高温补贴
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 股票期权
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 补充医疗保险
- 五险一金