职位&公司对比

职位详情

• 肇庆
• 不限
• 大专

• 非销售岗
• 教育培训
• 地推经验
• 销售工作经验
• 可接受外勤和出差

一、工作职责： OMO市场专员的主要工作涉及两大板块，分布是前期的资源获取以及后期的资源转化。 1、[开展线下市场活动]：根据市场工作需要，开展线下学校、社区、商圈地推活动，兼职团队搭建、培训及管理； 2、[多渠道资源引流]：通过异业机构、广告外化等方式进行资源引流； 3、[市场资源有效率把控]：进行城市市场活动成本把控、提升市场资源质量及有效率； 4、[资源维护]：借助公司提供的一系列资料讲座等，进行社群维护；同时通过电话、微信等对学员进行沟通维护，提升和家长学员之间的粘性； 5、[课程售卖]：根据获得意向客户的信息，进行课程沟通，达成销售业绩 二、任职资格： 1、全日制大专及以上学历，专业不限； 2、积极主动，想要获得市场技能，有良好的沟通表达和团队协作能力； 3、不拘一格，想要快速获得成长与晋升； 4、踏实上进，有责任心。 5、吃苦耐劳 三、岗位待遇 1、[底薪＋绩效＋奖金]：薪酬结构是：无责底薪4k+月底保底绩效1k+月度绩效3k+kanzhun提成（不设封顶），综合收入9-15k，当前在岗人员平均收入11k 2、[福利丰厚]：入职即购买五险一金（公司额外购买补充医疗疾病险与重大医疗疾病险）、有相关补贴（例如：餐补、旅游津贴、节假日过节费、年度体检优惠、报班优惠等），优秀员工还可享受出国学习的机会。 3、[重点工作项目]：目前OMO省域项目是广州新东方重点关注的项目，资源会向这个项目倾斜，将资源从广东省各个城市统筹起来。 4、[工作地点]：广东省肇庆市端州区黄岗街道敏捷城4期G栋1321 kanzhun5、[晋升机会多]：满kanzhun半年的员工就有资格去申请晋升（竞聘），不看资历，看能力，晋升多数为内部选拔。晋升路径为：市场专员-市场组长（管理小团队）-市场主管（管理大团队）-市场经理（负责市场项目）。 6、直聘超级友好的团队氛围和上级。