职位&公司对比
职位详情
- 乌鲁木齐
- 1年以内
- 大专
- 团队管理
- 营销管理
- 区域管理
负责各区kanzhun域的整体工作,包括目标的下达,监督执行,kanzhun以及处理门店中的kanzhun各种问题(退伍军人来自BOSS直聘优先)
职位详情
- 乌鲁木齐
- 3-5年
- 高中
- 快消品业务
- 区域销售
- 直销
- 统筹能力
- 管理能力
- 酒水销售
- 地推销售
- 渠道销售
岗位职责: 1、协助营销总监进行区域市场的规划和管理; 2、负责区域市场销售任务的落实和销售目标的完成; 3、负责辖区内通路客户的管理、客情维护以及终端网络的开拓; 4、负责对辖区内业务代表的工作部署以及工作进度监督与检查; 5、及时、准确把握销售情况和市场动态,并及时向上级汇报; 6、根据所辖市场的发展状况,提出相应市场策略及开拓计划的建议; 7、不断拓展与完善销售网络,提升产品的市场占有率; 8、对客户进行定期拜访,增进客情关系,不断更新和完善客户资料; 9、及时跟踪了解各级客直聘户的库存情况,保证合理boss库存; 10、具体负责所辖市场广宣活动的计划和执行。 岗位素质标准: 1、具有市场营销、经营管理专业背景: 2、快速消费品行业市场销售管理工作经验2年以上; 3、有丰富的销售、促销推boss直聘广工作经验; 4、能独立组织开展经销商管理、市场网络建设等相关工作运作; 5、有良好的文字表达能力、能基本使用现代化办公设备; 6、具有良好的职业道德,严格自律,善于学习; 7、有较强的组织、协调能力、善于沟通、具有敬业精神。
技能解析
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技能解析
- 客户资料
- 文字表达能力
- 办公设备
- 市场销售管理
- 网络建设
- 文字表达
- 管理工作经验
- 管理工作
- 协调能力
- 及时跟踪
- 善于沟通
- 市场策略
- 库存情况
- 善于学习
- 销售管理
- 表达能力
- 市场动态
- 良好的文字表达能力
- 经营管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
公司福利
- 五险一金