职位&公司对比
职位详情
- 濮阳
- 不限
- 不限
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 35岁以内
- 门店销售
- 法定节假日三薪
- 女装销售
- 全职
岗位要求: 1、年龄18-35岁,身高163cm以上,体重120斤直聘以内; 2、热爱服装行业,搭配感强,时尚度高,形象好气质佳; 3、性格活泼开朗,抗压能力强,目标感强; 4、有同行业工作经验者优先考虑; 岗位职责: 1、负责门店服装销售(线上+线下,比如小红书/朋友圈/社群等); 2、创造良好的购物环境,能根据客群需求不同快速给予最佳的搭配方案,促进成交; 3、负责做好个人的销售纪录、门店陈列维护、盘点直聘、账目核对等工作; 4、事务性工作快速执行及落地跟进; 福利待遇: 1、薪资:底薪+提成kanzhun+全勤+kanzhun补助; 2、上班时BOSS直聘间: 早班:08:45-16:00 晚班:13:45-21:00 月休4天 3、五险、全勤、假日福利、绩效奖金
职位详情
- 濮阳
- 1年以内
- 中专/中技
- 全勤奖
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 法定节假日三薪
- 门店销售
- 女装销售
- 全职
- 35岁以内
工作内容 1、为顾客提供专业的女装产品介绍和销售服务 2、维护BOSS直聘店铺日常运营,确保商BOSS直聘品陈列和库存管理 任kanzhun职要求: 1、具来自BOSS直聘备良好的客户服务意识和销售技巧 2、能够适应快节奏的工作环境,具有团队合作精神 3、年龄在35岁以内,对时尚女装有一定的了解和热情
技能解析
- 购物环境
- 搭配方案
- 事务性工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售技巧
- 团队合作精神
- 产品介绍
- 具有团队合作
- 合作精神
- 客户服务
- 团队合作
- 商品陈列
- 库存管理
数据来自CSL职业科学研究室
公司福利
- 五险
- 生日福利
- 带薪年假
- 全勤奖
- 法定节假日三薪
- 底薪加提成
- 绩效奖金