职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 硕士
- 语音算法
工作内容: 图像/语音处理算法开发和应用,包括但不限于 1. 语音增强 2. 端点检测 3. 语音辩识 4. 声纹识kanzhun别 5. 图像识别 kanzhun任职要求: 1. 熟悉boss语音/图像处理技术 2. 两年语音/图像/爬虫处理工直聘作经验 3. 具备人工智能产品开发上线经验优先
职位详情
- 北京
- 本科
- 在校/应届
职位描述 1、深BOSS直聘入理解AI大模型,产出在多模态对话/内容创作/长文本/推理等方向的高质量数据BOSS直聘; 2、能通过代码和Prompt Engineering,完成数据挖掘、预处理、数据分析、链路搭建等任务; 3、与产品研发团队进行沟通协作,参与日常工作、工具优化、标注标准制定等; 4、针对大模型的突出问题,与标注团队合作进行项目专项攻坚。 职位要求 1、本科及以上学历,计算机、人工智能、哲学、新闻学等相关专业学科,有复合型学科背景优先; 2、熟练使用Python直聘、SQL等语言,了解机器学习/人工智能/模型调优,熟悉各种算法的基本概念; 3、了解提示词工程(Prompt Engineering),能优化Prompt解决boss不同类型的任务需求,提高模型的准确性和效率; 4、具备一定的文字内容感知能力,熟悉LLM(Large Language Models)数据标注的流程和方法优先; 5、对AI有高度热情,有较强的自驱力、抗压能力和学习能力,能实习6月以上的优先,每周4天以上。
技能解析
- 产品开发
- 图像处理
- 算法开发
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 数据标注
- 数据分析
- 内容创作
- 机器学习
- 产品研发
- 学习能力
- 感知能力
- 团队合作
- 数据挖掘
- 沟通协作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 家庭关爱假
- 免费健身设施
- 年度体检
- 节日礼品
- 就近租房补贴
- 餐饮及下午茶
- 弹性工作制