职位&公司对比
职位详情
- 银川
- 1-3年
- 不限
- 电话销售
- 4S店经验
- 一对一培训
- 二手车
- 网络销售
- 新车
- 定期团建
- 线下销售
1、负责整车销售服务和进店客boss户咨询服务; 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案; 3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指kanzhun标; 4、负责挖掘客户需求,实现产品销售; 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 任职资格: 1、学历不限,有驾驶证并驾驶熟练,形象好,气质佳; 2、主动性强,来自BOSS直聘工作态度积极,热爱汽车销售工作; 3、有较强的事业心,勇于面对挑战; 4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳; 5、良好的团队协作精神kanzhun和客户服务意识; 6、有销售经验或市场营销专业优先。
职位详情
- 银川
- 不限
- 不限
- 新车销售
- 一对一培训
- 实习期薪酬不打折扣
- 电话销售
- 线下销售
- 网络销售
- 燃油车
- 新能源车
- 混动车
岗位职责: 1. 负责新车销售,通过电话、线下和网络销售等方式,向客户介绍燃kanzhun油车、新能源车和混动车等不同类型的汽车。 2. 协助客户完成购车流程,包括提供车辆信息、签订购车合同、办理相关手续等。 3. 维护客户关系,建立良好的客户信任和口碑,提高客户满意度和忠诚度。 4. 参与销售团队的日常工作,完成销售任务和销售目标。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和销售技巧,能够与客户进行有效的沟通和交流。 2. 具备一定的汽车知识和销售经验,熟悉汽车销售流程和相关法律法规。 3. 具备较强的学习能力和适应能力,能够快速适应公司的销售模式和工作流程。 BOSS直聘4. 具备团队合作精kanzhun神和积极的工作态度,能够与团队成员协作完成销售任务。 5. 具备本科及以上学历,专业不限,有汽车销售kanzhun相关经验者优先考虑。 实习期薪酬不打折扣,公司提供一对一培训,欢迎kanzhun有志于汽车销售行业的人士加入我们!
技能解析
- 团队协作精
- 解决问题的能力
- 解决问题
- 售后客户
- 良好的团队协
- 客户咨询
- 客户服务
- 售后客户维系
- 团队协作精神
- 协作精神
- 挖掘客户需求
- 团队协作
- 产品销售
- 表达能力
- 客户需求
- 沟通和表达
- 客户档案
- 销售经验
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队合作精神
- 提高客户满意度
- 客户满意
- 具备团队合作
- 新能源车
- 维护客户关系
- 有效的沟通
- 法律法规
- 沟通能力和
- 团队合作
- 较强的学习
- 销售技巧
- 学习能力和
- 客户满意度
- 沟通能力
- 合作精神
- 学习能力
- 相关法律法规
- 沟通和交流
- 客户关系
- 销售经验
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 餐补
- 带薪年假
- 全勤奖
- 五险一金
- 绩效奖金
- 底薪加提成
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 年终奖
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 互助基金