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长沙运达汇轻奢女装OVV聘店长督导搭配师

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  • 服装/纺织
  • 未融资

职位详情

  • 长沙
  • 1-3年
  • 高中
  • 需要门店店长经验
  • 不需要出差
  • 五险
  • 服饰鞋包
  • 女装
  • 服饰
  • 奢侈品
  • 员工培训
  • 陈列管理
  • 业绩管理
  • 客诉处理
  • 卫生管理
  • 连锁门店经验
  • 销售经验
  • 熟练使用办公软件
  • 1-3年门店店长经验
  • 19-21点下班
  • 服装店长
  • 女装督导
  • 女装店长
  • 区域经理
  • 女装销售

岗位职责 1、微笑BOSS直聘接待顾客。boss了解顾客的需求,推销产品 2、维护会员关系。按照服务标准,积极主动做好线上会员服务 3、完成货品到货验收、上架、补货、退货、防损等日常营运工作 4、负责货品盘点、整理等工作。完成各项销售统计工作 5、遵守公司规章制度及流程。积极配合总部下达的各项任务及安排 岗位要求: 1、来自BOSS直聘年龄20-35周岁,高中(中专)或以上学历 2、形象气质佳,身材匀称,热爱时尚,充满活力,有一年以上BOSS直聘相关女装销售经验优先 3、具有高度的工作责任心,有团队合作精神及良好的沟通技巧 薪资福利: 五险、带薪年假、工龄工资、季度指标奖、年度指标奖、年度管理来自BOSS直聘奖、专业培训

职位详情

  • 长沙
  • 1-3年
  • 中专/中技
  • 不需要出差
  • 需要门店店长经验
  • 五险
  • 21-23点下班
  • 业绩管理
  • 数据分析
  • 财务管理
  • 1-3年门店店长经验
  • 3-5年门店店长经验
  • 服饰鞋包
  • 服饰
  • 熟练使用办公软件
  • 销售经验
  • 线上平台运营
  • 服装店长

【兼职类勿扰,需招聘有2年以上BOSS直聘服装管理经验的店长~】 1、全面主持店面管理工作,配合公司的各项营销策略的实施; 2、执行公司下达的各项任务; 3、做好门店各个部门的分工管理工作; 4、负责商品的要货、上货、补货,做好进货验收、kanzhun商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 5、负责店铺各种账务、单据、票据、报表管理; 6、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 7、负责处理顾客投诉,维护良好的顾客关系,负责维护商场关系等; 任职资格: 1、熟练使用officeBOSS直聘,有过直营运动品任职经验。 22年以上服装行业管理工作经验,具有较强的店务管理经验; 3、熟悉团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行; 4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;

技能解析

专有技能
  • 销售经验
  • 团队合作精神
  • 热爱时尚
  • 服务标准
  • 好的沟通技巧
  • 沟通技巧
  • 团队合作
  • 良好的沟通技巧
  • 推销产品
  • 专业培训
  • 合作精神
  • 统计工作
  • 好的沟通
  • 身材匀称

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 物流配送
    • 团队管理
    • 服务质量
    • 作业管理
    • 维护良好
    • 流程的制定
    • 管理工作经验
    • 管理工作
    • 商品管理
    • 商品质量
    • 质量管理
    • 管理经验
    • 沟通能力
    • 管理能力
    • 清洁卫生
    • 服务质量管理
    • 营销策略
    • 行业管理
    • 客户管理
    • 团队管理能力
    • 商品陈列

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午9:00   -   下午4:00
      排班轮休不加班

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00

      公司福利

      • 五险一金
      • 加班补助
      • 年终奖
      • 带薪年假
      • 节日福利

      公司福利

      • 节日福利
      • 带薪年假
      • 底薪加提成
      • 保底工资
      • 年终奖
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      更新于 2025-05-06