职位&公司对比
职位详情
- 济宁
- 1-3年
- 大专
- 快消品
- 城市经理
- 饮品
一、岗位职责 1、作为辖区市场业务和管理工作负责人,承担辖区市场任务指标; 2、负责辖区市场经销商,二批商的确定,与经销商保持良好沟通; 3、负责辖区市场终端促销方案的制定,协助经销商一起执行; 4、负责辖区boss市场各级客户的服务与管理,客情建立与维护; 5、负责辖区市场的年度和阶段性规划制定,定期提 交各类报表及工作述职; 6、负责对公司的政策、制度、策略、促销活kanzhun动落实执行实施,市场氛围营造; 7、按要求完成领导交办的其它工作。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,男女不限,; 2、2年kanzhun以BOSS直聘上饮品行业工作经验,熟悉当地区域市场/渠道; 3、热爱销售工作,沟通能力强,勤奋能吃苦能够接受出差;
职位详情
- 济宁
- 5-10年
- 本科
- 日结
- 团队建设及管理能力
- 独立开拓市场能力
- 市场营销相关学历
- 客户/渠道开发及运营
- 市场调研
- 制定区域营销计划
- 企业服务
- O2O/电子商务
- 互联网/科技
- 销售经验
- 软件推广经验
- 对机构(To B)销售经验
1、参与制来自BOSS直聘定公司整体战略方向,确保业务发展与市场趋势保持一致。 2、业务发展与拓展深入挖掘客户需求,为公司带来优质的业务资源。开发和维护关键客户关系,建立长期稳定的合作来自BOSS直聘伙伴关系。 3、团队管理与领导负责直聘组建、培训和激励专业团队,确保团队高效运作。监督团队成员的工作进展,提供必要的指导和支持。 (具有软件/计算机行业从直聘业经验或有丰富的销售经验和客户资源者择优考虑)
技能解析
- 良好沟通
- 保持良好
- 促销活动
- 沟通能力
- 落实执行
- 沟通能力强
- 管理工作
- 熟悉当地区域
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 团队管理
- 挖掘客户需求
- 整体战略
- 战略方向
- 合作伙伴
- 客户需求
- 客户关系
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费工装
- 有无线网
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 加班补助
- 股票期权
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金