职位&公司对比
职位详情
- 中山
- 1-3年
- 高中
- 电子/半导体
- 团队管理
- 生产计划与物流控制
- LED驱动电源
- 元器件
- 6s管理
- SMT
- 设备操作
岗位职责: 1、管理生产部门生产纪律,监督员工生产工作质量; 2、boss现场6S管理,ESD静电防护检查; 3、对人员、设备、6S、物料等进行点检; 4、协助技术人员设备维护及保养,监督员工设备操作流程规范; 5、根据生产计划,安排生产,落实物料,跟进生boss产进度。 岗位要求: 1、男女不限,年龄22~38岁,高中以上学历; 2、两年以上电子企业工作经验,其中2年以上生产管理实战来自BOSS直聘经kanzhun验; 3、SMT设备操作3年以上,具备熟练生产线班组管理能力。 4、公司做LED驱动电源产品,需要有一定的电子知识,认识元器件,以及充足的拉线管理经验!
职位详情
- 中山
- 1-3年
- 高中
- 包吃
- 包住
- 餐补
- 房补
- 绩效奖金
- 全勤奖
- 工龄奖
任职要求与职责 1、高中或中专以上学历,有3年以上电子/灯饰厂拉长/组长管理经验,电源产品同行业工作经验优先。 2、熟悉开关直聘电源产品的组装工艺流程 3、具备一定的团队管理能力和协调组织能力。 4、kanzhun有良好的沟通能力和执boss行力。 5、具备一定的生产问题解决能力。 岗位福利与工作: 月薪在6.5-8K,绩效奖金,产能激励,工作时间8:00-12:00kanzhun/13:30-17:30,晚上17:30-21:00周三和周日不加班,另有全勤奖, 饭补房补,《年终奖》等福利。公司生日会、团建、年会等文化活动。
技能解析
- 跟进生产进度
- 设备操作
- 生产管理
- 设备维护
- 生产计划
- 管理经验
- 管理能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 开关电源
- 问题解决能力
- 团队管理
- 沟通能力和
- 组织能力
- 协调组织
- 协调组织能力
- 问题解决
- 沟通能力
- 工艺流程
- 好的沟通
- 组装工艺
- 团队管理能力
- 解决能力
- 管理经验
- 管理能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 免费工装
- 宿舍有空调
- 包住
- 包吃
- 工龄奖
- 法定节假日三薪
- 夜班补助
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 员工旅游
- 餐补
- 包吃
- 住房补贴
- 宿舍有空调
- 包住
- 工龄奖
- 夜班补助
- 企业年金
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 意外险