职位&公司对比

职位详情

• 重庆
• 1-3年
• 大专

• 互联网从业经验
• 不接受居家办公
• 市场/传媒/公关
• 精通人力相关法规政策
• 招聘与配置
• 人力资源/管理类专业

岗位职责： boss1BOSS直聘、负责公司内部空缺岗位的招聘工作，制定并执行招聘计划； 2、负责招聘渠kanzhun道的维护和更新，发布职位需求信息，做好信息沟通、邀约与面试； 3、负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作； 4、熟悉公司人力资源制度及人事法规，对应聘人员提出的相关问题进行解答； 5、进行招聘数据分析，优化招聘流程，提高招聘效率； 6、完成领导安排的其它工作。 （主要负责招聘后勤职能岗位，比如剪辑，摄像，化妆师，舞蹈老师，运营等这些岗位） 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理等专业优先； 2、有传媒公司招聘经验的优先； 3、亲和力强，有良好的表达实力，协调实力，有团队协作精神； 4、细心仔细，踏实稳重、责任心强，有条理； 5、娴熟操作office。 福利待遇： 1、公司员工享有社保、以及各项法定节假日及礼品； 2、公司有不定期组织下午茶、团建、聚餐、生日会，生日礼品等BOSS直聘； 3、交通便利，近轻轨站，步行五六分钟便可到达； 4、公司具有晋升体系，为员工提供一个良好的发展空间； 5、工作环境舒适开放，每天可以与一群充满创意活力的年轻团队。