职位&公司对比
职位详情
- 河源
- 1-3年
- 大专
工作内容: - 负责公BOSS直聘司高层管理人员的日常接送 - 确保接送过程的安全与效率 - 负责校车相关业务的办理、电梯检查与对接维保公司,消防设BOSS直聘备日常检查等工作 任职要求: - 具备良好的驾驶技能和职业素来自BOSS直聘养 - 服从安排与管理,以及临时交办的工作任务 - 能够遵守公司规章制度,保证来自BOSS直聘服务质量 - 对工作认真负责,具备良好的沟通能力
职位详情
- 河源
- 1-3年
- 高中
- 保安管理工作经验
岗位职责: 1、负责消防、安全保卫、保安人员日常管理来自BOSS直聘工作,完善保安管理制度并严格执行; 2、落实安全管理制度,维护正常办公秩序,确保公司财产和员工来自BOSS直聘、访客的生命财产安全; 3、负责安保相关的工作计划并组织实施;定期召开保安班会; 4、负责人员管理工作,落实岗位职责,做好人员绩效考评工作,向部门负责人汇报; 5、参与组织各类突发预案的演习与消来自BOSS直聘防培训,组织对新员工的入职安全培训; 6、按照保安岗位标准的规定,对各安保工作进行定期检查,及时填报安全、消防检查的各项资料与记录; 任职资格: 1.高中以上学历,28至45岁之间,退伍军人或受过正规保安培训; 2.从事相关岗位3年以上的工作经验,具有良好的语直聘言表达能力、沟通与协调能力; 3.纪律性、执行力及直聘组织能力强,有高度责任感,服从管理; 4.身体健康,无不良嗜好无不良记录; 5. 懂消防器材操作,能组织保安日常训练,能解决工厂内突发紧急异常; 6.熟悉工厂行政管理事务,有电脑操作能力者和退伍军人优先考虑。
技能解析
- 高层管理
- 服务质量
- 沟通能力
- 好的沟通
- 消防设备
- 驾驶技能
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工作计划
- 消防检查
- 语言表达能力
- 管理制度
- 组织能力
- 良好的语言表达
- 电脑操作能力
- 日常训练
- 管理工作
- 协调能力
- 组织能力强
- 部门负责人
- 电脑操作
- 人员管理
- 消防培训
- 行政管理
- 安全管理
- 表达能力
- 日常管理
- 消防器材
- 语言表达
- 良好的语言表达能力
- 沟通与协调
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 包吃
公司福利
- 员工旅游
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 带薪年假
- 五险一金