职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 大专
- 个人(To C)
- 不接受居家办公
- 绩效奖金
- 医疗/大健康
- 勤奋高欲望
- 面销/陌拜经验
- 公关/传媒
- 会展销售
- 面销
- 会销
- 网络营销经验
- 教育培训
- 招商/商户拓展
- 其他行业
- 电话销售
- 面销/陌拜
- 其他产品/服务
- 课程/培训类产品
- 网络销售
- 高效激情
- 电话销售经验
- 批发/零售
- 感染力
岗位职责: 1、负责维护新老客户并进行沟通,开发新客户; 2、通过微信、电话与客户进行有效沟通,完成会议招商任务; 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 5、本单位主要从事国学会议、论坛、沙龙和研讨会的组织策划、召集和召开。 6、独立完成分支机构的招商加盟合作。 任职资格: 1、大专以上学历,男女不限,25--45岁,五官端正、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、5年以上工作经验要求,对电话销售工作有较高的热情,愿意挑战高薪; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的boss工作态度;kanzhun 6、有相关产品和会议电话销售工作经验者优先、喜欢国学、易经直聘文化的优先考虑。 7、做过会议营销者优先,无工作经验者请勿扰。 薪资待遇: 底薪+阶梯式提成10%起步+boss五险+周末双休+年终奖金。
职位详情
- 北京
- 不限
- 不限
- 电话销售
- 门店/柜台销售
- 面销/陌拜
- 企业(To B)
- 面销/陌拜经验
- 无经验要求
- 电话销售经验
- 房地产
岗位职责: 1. 负责销售流程的执行与管理,确保销售目标的达成 2. 与客户建立并维护良好的关系,提供专业的房地产咨询直聘服务 3. 分析市场动态,制定有效的销售策略,提升销售业绩 任职要求: 1. 具boss备出色的沟通技巧和团队合作能力,能够在压力下保持积极直聘态度 2. 具有良好的客户服务意识,能够处理客户需求和问题 3. 不断学习和适应新的销售方法和技术,以提高个人和团队绩效
技能解析
- 长期合作关系
- 口齿清晰
- 优秀的沟通
- 敏锐的市场洞
- 维护老客户
- 电话销售工作
- 市场洞察力
- 敏锐的市场洞察力
- 普通话流
- 开发新客户
- 较强的学习
- 维护老客户的业务
- 学习能力和
- 沟通能力
- 长期合作
- 有效沟通
- 挖掘客户的
- 学习能力
- 维护新老客户
- 普通话流利
- 有敏锐的市场
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 维护良好
- 销售策略
- 分析市场
- 沟通技巧
- 市场动态
- 团队合作能力
- 团队合作
- 客户服务
- 客户需求
- 出色的沟通
- 合作能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金