职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 本科
岗位职责： 1. 负责红星美凯龙、居然之家、建材市场等购物业态的店铺入驻，并对新门店选址kanzhun进行考察评估； 2. 参boss加家居行业招商会，收集市场招商信息，负责本区域渠道经销商招募，审核经销商资质，为公司筛选优质经销商，建立并维护经销商储备资源池； BOSS直聘3. 负责与经销商进行合作谈判，洽谈合作政策，并完成相关直聘协议制度的起草、签订工作； 4. 定期对现有渠道进行盘点，提出渠道优化建议； 5. 根据部门要求对经销商实施考核评价，优化现有经销商队伍； 6. 定期对重点经销商进行客情维护； 7. 完成领导安排的工作。 任职要来自BOSS直聘求： 1、本科及以上学历，营销类相关专业优先； 2、具体良好的沟通表达能力、抗压能力强； 3、能接受长期出差。 岗位福利： 工龄工资、出差补助、节假日福利、社保、住宿补贴（集体公寓）
职位详情
- 北京
- 不限
- 不限
- 个人（To C）
- 房地产销售经验
- 对企业/机构（To B）销售经验
- 网络营销经验
- 房地产
- 教育培训
- 招商/商户拓展类服务
- 电话销售
- 门店/柜台销售
- 面销/陌拜
- 软件/企业服务产品
- 互联网金融
- 课程/培训类产品
- 网络销售
- 金融产品
- 电话销售经验
- 互联网/科技
- 电子商务
想自己当老板，又怕没有资金？想创业，又怕没方法？你有梦想，我来买单，我来出钱，你当老板，快来我爱我家围观吧。 我爱我家现招聘商圈经理数名，我有资金、有管理经验，你有梦想、有从业经验，那还在等什么。强强联合，我们的干劲最足；口碑大品牌，我们的实力最雄厚； 岗位描述： 1.全面主持房屋租赁以及二手房买卖销售团队的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2.负责制定门店的销售计划和预算工作。根据公BOSS直聘司发展规划和市场预测，来调整战略计划，起草各种业务文件以及制定相关管理制度。 3.门店经纪人的日常招聘工作，以及新人的带训。 4.做好经纪人之间的协调工作，合理安BOSS直聘排前台接待工作来自BOSS直聘，负责组织经纪人之间的经验总结和交流，坚强业务素质，提高业务水平。 5.辅助经纪人带看、谈单，端口检查。 6.处理门店各类突发事件，解决投诉建议及纠纷。 7.了解房源及客源信息； 任职要求： 1、大专以上学历，一年以上房产销售和团队管理工作经验； 2、良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 3、有较强的事业心，具备一定的领导能力； 4、具备良好的职业道德，有强烈的事业心及良好的团队协作精神； 5、有较强的表达能力、执行能力。 薪酬待遇： 公司福利：五险一金、精英国内外旅游机会、内部培训、学历提升计划等爱家赢企业文化精神下的各种员工关怀。 晋升渠道： 商圈经理——商圈总监——公司副总——总经理
技能解析
- 考核评价
- 建材市场
- 沟通表达能力
- 良好的沟通表达
- 好的沟通
- 沟通表达
- 表达能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 有管理经验
- 二手房买卖
- 团队协作精
- 团队管理
- 管理制度
- 领导能力
- 管理工作经验
- 较强的表达
- 突发事件
- 良好的人际沟通
- 管理经验
- 房产销售
- 协作精神
- 合理安排
- 团队协作
- 营销策略
- 协调工作
- 分析和解决问题的能力
- 解决问题的能力
- 解决问题
- 良好的团队协
- 人际沟通
- 较强的表达能力
- 管理工作
- 协调能力
- 各类突发事件
- 团队协作精神
- 房屋租赁
- 分析和解决问题
- 战略计划
- 表达能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费班车
- 免费工装
- 工龄奖
- 节假日加班费
- 定期体检
- 五险
- 生日福利
公司福利
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801