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  • 其他行业
  • 未融资

职位详情

  • 兰州
  • 10年以上
  • 本科
  • 咨询
  • 金融
  • 服务业
  • 省级
  • 100人以上
  • 运营管理
  • 政府对接
  • 销售管理
  • 有管辖多个分公司的经验
  • 有区域客户资源
  • 有当地政府资源
  • 可兼职

我们是一家从事债务加入的合伙企业。急寻有当地资源的合伙人加入。主要工作内容在于跟当地的法院执行庭打交道。我们的项目是一个天使项目,BOSS直聘既能免除BOSS直聘债务人的债务,又能让债权人本金得到偿,又能提高法院结案率。本质上我们通过民法典552条,以4倍于案值价格的标的物(加入方提供的财产)为案件债务人担保,并依来自BOSS直聘法拍卖掉我们的标的物产生利润,从而实现债权人的本金收回。如果您有年入百万的想法,我们可以详聊。。合伙人最高分债权利息的30%,直聘另有案件本金10%-20%的项目维护经费。一般一个案件4-5年以后债权利息就等于本金了。合伙人层级分为省级-地市级。无需投资,只需有法院执行局资源整合能力即可。

职位详情

  • 兰州
  • 3-5年
  • 大专
  • 省级
  • 0-30人
  • 市场经营
  • 运营管理
  • 销售管理
  • 从0-1搭建团队
  • 有区域客户资源
  • 农夫
  • 蒙牛
  • 阿里零售通
  • 淘宝
  • 美团

要求必须有快消品工作经验 岗位职责: 1、根据公司战略目标,带省区领团队完成销售业绩 2、全面负责省区内的销售和管理工作 ,监督完成各区域的酒体配送、客户服务体验、订单管理、成本控制、达成月度、季度、年度各项预估指标等 3、再公司的发展战略下,建立并完善高效的运营标准系统、管理流程、负责建立健全内部的组织系统、运行机制及各项规章制度 4、负责省区内各城市之间的资源调配及平衡,指导城市目标确定后的管理工作,追踪监管实施过程,使其达到预期发展目标; 5、人员管理:对省区直聘下辖城市经理、客户经理进行工作管kanzhun理、指导、绩效沟通、人才队来自BOSS直聘伍培养建设等,以增进团队向心力和凝聚力 任职要求: 1、年龄28-35岁,向上放宽至38岁,全日制大专以上学历 2、5-10BOSS直聘年互联网、快消背景经验,3年以上40人以上团队管理经验; 3、具备互联网思维,具备较强的市场洞察力、数据分析及追踪能力、市场布直聘局及业务规划能力; 4、优秀的跨城市管理、团队建设及人员敏感度。

技能解析

专有技能
  • 资源整合
  • 资源整合能力
  • 整合能力
  • 主要工作内容

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 团队管理经验
    • 团队管理
    • 成本控制
    • 市场洞察力
    • 客户服务
    • 管理工作
    • 规划能力
    • 发展战略
    • 数据分析
    • 管理经验
    • 服务体验
    • 人员管理
    • 战略目标
    • 订单管理
    • 管理流程
    • 发展目标
    • 团队建设

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00

      工作时间

      上午8:30   -   下午5:30
      双休偶尔加班

      公司福利

      • 五险一金
      • 加班补助
      • 年终奖
      • 带薪年假
      • 餐补
      • 交通补助
      • 节日福利
      • 零食下午茶
      更新于 2025-05-03