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公司于2005年4月28日成立于北京，是一家集营销、策划、教育、培训、顾问、管理，整店经营系统为一体的系统模式顾问管理集团化公司。是中国美容行业较专业的咨询顾问公司。主要服务于中大型美容院的策划、培训及品牌加盟等。 凭借公司领导层和团队不断的创新、敏锐的视觉、独到的思维，开创了一套规范化、专业化、统一化的美容院服务体系，被行业推崇和效仿的主要对象。让美容行业以咫美科技为标准，不是口号，而是我们全体同仁一致的使命。公司始终坚 持以专业的策划、完善的服务、优质的品质、制度化的管理、高质的培训为服务目标，让美容院不缺客源、不缺员工实现美容院托管经营效果。目前公司在北京、广州、成都设有五家分公司。 【公司介绍】: 1、我们是一家帮助美容院植入全套运营方案的顾问管理集团化公司 2、公司成立至今有12年的经营历史，目前在北京、广州、成都有五家分公司。 3、公司在全国上千家美业顾kanzhun问管理公司中综合实力排名前茅。 （集团公司有足够的实力，开拓市场才更轻松） 4、全国400多个城市，2000多个县城，现有美容院数量500万家以上，并且平均每天新开业美容院超过5000家。 （美业是朝阳行业，市场足够大） 5、目前有800多同事，电话招商部和售后部各400左右。 【工作内容】： 1、公司每个月召开一期全国美业总裁班峰会（招商会），邀请全国美容院院长来公司考察和学习。 客户来公司学习参会，往返机票/高铁票由公司免费预订。 （公司每个kanzhun月投资一百多万元用于考察院长预订往返机票，公司送机票大大降低邀约的难度，邀约更轻松。） 2、我们工作主要内容：通过公司提供的客户资源，我们打电话邀约客户来考察学习我们先进科学的经营模式和方案，从而促成顾客在招商会现场成交（整个过程无需外地出差见客户）。 （我们只负责电话邀约，院长参会考察清楚后会主动刷卡合作。） 【薪资待遇】： 月收入=无责底薪+邀约奖金+业绩提点 1、无责底薪4000-15000/月 无责底薪的高低取决于你业绩，业绩可累积，最高15000/月 2、邀约奖金3000-5000 当月邀约2家客户奖励3000，邀约3家客户奖励5000 3、业绩提点15%-30% 客单价10-40万，15－30%提成（秒杀其它行业提点！！）。例：每单10万，提成3万。（真正的销售人才在乎的是提成有多高，而不是底薪有多少， 底薪满足不了高收入） 公司商务部400多位在职同事，平均月薪3万以上（可到公司咨询任何一个同事验证他们的收入信息）。工作内容简单，开单成交轻松，混着干的年薪30万、 努力干的年薪50万 、 拼命干的年薪100万以上！事实如此，经得起实地考察验证， 因为公司平台足够好，所以在这里轻松就可以拿到您在别的地方拿不到的高薪。（我们销售人员都会选择靠业绩提成实现月入十万） 足够好的平台+足够好的努力和心态，一定会有好的收获！ 【岗位要求】： 1、不限学历，不限工作经验boss，年龄满20-38岁（优秀的销售人员年龄可放宽 ）。 2、需要有良好的沟通能力和销售技巧。 3、有电话销售/招商经理及销售岗位2年以上工作经验者优先录用。 【晋升机制】： 商务经理-实习总监-总监－股东-分公司总经理 公平、公正、透明的快速提升机制，公司属于快速成长期，计划杭州、郑州、西安相继开分公司，晋升通道畅通，机会很多，每晋升一岗位不靠关系，不靠人脉，全靠个人实力。 【工作时间】： 早上9：00-下午17：30 【疑问简答】： 1、能力培训：入职后公司会有专业的培训让您快速上手。我个人也会结合您自身特点做一对一指导和培训，让您熟练掌握各种技能技巧，快速提高专业能力，轻松应对各类客户，迅速成为销售高手！ 2、客户数据资源：提供全国美容院院长号码（高潜力客户资源），无需自己开拓客户资源；我们只负责打电话沟通与邀约，无需外出与客户见面； 3、成交率：目前招商会现场成交率40%以上，例如：当月A业务员邀约10家客户，成交4家。 4、高收入：能力优秀的业务员，单月个人来自BOSS直聘成交5-8单，能力一般者单月个人成交1-3单，能力弱者2-3个月才能成交一单。 每单提成3万元计算，每个月月薪十几万甚至20几万的都是正常，月薪3万左右公司是主流。 5、行业经验：公司每入职100名同事，其中99人都没有我们相关的行业经验，所有同事都是在同一起跑线上。不靠积累，全靠个人努力，很多新同事入职1-2个月后实现月薪3万以上。 【预约面试】： 1、工作时间：9：00-11：00，14：00-17：00 有意者请直接电话联系预约面试！