职位&公司对比

职位详情

• 深圳
• 1-3年
• 大专

• 数据运营
• 不接受居家办公
• 微众
• 数据分析
• 银行

一、岗位职责 1、货款产品整合：产品SO来自BOSS直聘P手册输出；协助搭建前端潜客分级（授信&风控）策略 2、对接机制落地： ①月度例会：协助与银行BOSS直聘产品方每月召开全国月度例会，整理问题机构达成情况并通报； ②培训：协助每月组织直播培训、不定期（至少月更）上线综金专区课程、产品方案；协助抽查机构每月组织专员在职场早会宣导的情况。 3、数据分析： ①画像更新：追踪客户画像与代理人标签定期更新并反馈效果； ②银行整体数据报表分析：机构追踪达成情况分析与反馈，邮件追踪机构问题并通报。 二、岗位要求 1、有一定数据分析能力，可对数据进kanzhun行收集、整理、分析和解读，并产出报表； 2、逻辑能力较强，可分类归总各类型需求与问题;直聘 3、有一定平台运营基础，可归类并梳理不同产品素材，与平台运营和产品经理沟通对应需求。