职位&公司对比
职位详情
- 重庆
- 5-10年
- 本科
- 中级工程师职称
- 水利工程
- AutoCAD
- MIDAS
- 水利工程相关专业
- 天正建筑
- 高级工程师职称
水利水电工程直聘、土木水利、农业水利工程、水文与水资源工程、水文学及水资源等专业 从事来自BOSS直聘水利工程设计工作5年至10年来自BOSS直聘,10直聘万-15万;工作10年及以上,15-BOSS直聘25万,具体面议确定。
职位详情
- 重庆
- 5-10年
- 硕士
- 工业建筑
- AutoCAD
- MIDAS
- 甲级设计院经历
- 桥涵工程
- 结构工程师
- PKPM
- 商业建筑
任职BOSS直聘要求: 1、 结构设计相关专业全日制本科以上学历; 2、 5年以上大型设计院或知名结构设计事务所工作经验,完成过大、中型项目结构专业设计及后期技术服务;有相关专业证书者优先考虑; 3、 具有丰富的建筑结构施工图设计和现场经验; 4、 熟练来自BOSS直聘使用行业主流各结构软件(YJK,PKPM)进行设计工作,熟练使用各种通用办公软件,有钢结构、复杂异型结构、钢廊桥设计经验者优先考虑,会有限元软件3D3S,Midas,SAP等; 5、 具备较强的专业能力、分BOSS直聘析问题与解决问题能力,具有开创性和创新能力,敢于挑战做复杂异型结构; 6、 熟悉本专业各项规范及最新技术发展动态,对专业知识有较强的钻研精神; 7、 认真负责,细心严谨,有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力; 8、 具备良好的组织沟通能力,抗压能力。 9、年龄35岁以下,特别优秀可38岁以下 工作职责: 1、 boss结构方案设计。 2、 模型建模分析,绘制方案和施工图。 3、 钢结构范围:框架、桁架结构、网壳、预应力结构设计。混凝土范围:公共建筑,上部或地下结构,基础、地下室、挡墙。组合结构设计。 4、 接受重点项目设计驻场工作。
技能解析
- 工程设计
- 水电工程
- 水利工程
- 水利水电
- 农业水利工程
- 设计工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 方案设计
- 技术发展
- 结构设计
- 创新能力
- 分析问题
- 沟通能力
- 组织沟通
- 团队精神
- 公共建筑
- PKPM
- 解决问题能力
- 良好的组织
- 设计经验
- 模型建模
- 办公软件
- 项目设计
- 沟通协调
- 解决问题
- 施工图设计
- 协调能力
- 建模分析
- 技术服务
- 沟通协调能力
- 结构方案
- 组织沟通能力
- 设计相关
- 专业设计
- 设计工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 保底工资
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利