职位&公司对比
职位详情
- 南昌
- 1-3年
- 大专
- 水利/港口工程师
- 水土保持工程师
- 水土保持技术员
- 水土保持
1.工作内容 编制水土保持方案报告书 编制水土保持监测实施方案、季报boss、年报等 2.职位要求 水土保持与荒漠化、水利工程、水文与水boss资源、环境类等相关相近直聘专科以上来自BOSS直聘学历
职位详情
- 南昌
- 不限
- 本科
- 土木工程
- 方案设计
- 建筑设计
福利待遇 1、5000元/月~8000BOSS直聘元/月底薪(具体根据面试结果而定)+方案设计提成+年终奖金。 2、完善的培训、完善的养老、医疗、失业等社会保险,并定期组织一次健康体检 3、员工结婚会发放结婚礼金、生育礼金 4、端午节、中秋节、生日等特别礼物发放 5、除国家规定的法定节假日正常休息外,所有员工还享有带薪年假 6、定期团队活动来自BOSS直聘(庆功会、公司旅游、体育活动等) 岗位职责 1.服从部门领导和分管副总的工作安排。 2.负责售前方案编写、标书编制、售前技术交流等工作。kanzhun 3.负责完成对项目实施人员的售前转实施技术交底工作; 4.负责完成现场勘探、招标技术答疑、专家评审以及和客户的技术交流kanzhun等售前工作。 任职要求 1. 土木工程等相关专业,地铁行业从业2年以及上经验,有过施工或第三方监测经验优先; 2. 结构力学等相关专业,桥梁行业从业2年以上经验,有过相关设计经验者优先; 3. 有较强的沟通和表达能力,能够吃苦耐劳,适应短期出差; 4. 本科及以上学历
技能解析
- 水土保持方案
- 水利工程
- 实施方案
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 设计经验
- 方案设计
- 团队活动
- 方案编写
- 土木工程
- 表达能力
- 项目实施
- 沟通和表达
数据来自CSL职业科学研究室