职位&公司对比
职位详情
- 海口
- 5-10年
- 本科
- 平台品类运营
- 平台整体运营
- 自有电商平台
- 微店/小程序
- 京东
- 唯品会
- 淘宝/天猫
- B2C
- 大型B2B/B2C网站经验
- 居家日用
- 服饰鞋帽
- 母婴玩具
- 美妆日化
- 食品饮料
- 采销
- 品类管理
- 电子商务运营
岗位职责: 1、根据品类业务来自BOSS直聘需求,制定季度、月度品类销售计划,负责站内站外商品策略,包括商品选品、商品定价、商品结构优化管理,驱动运营、市场等团队,保证商品销售转化,共同提升业务。对销售转化、类目销售负责; 2、负责周期性项目运营和销售成长,制定项目发展策略;,建立项目运营特色,挖掘把握消费者对用户购物的深层次需求; 3、建立和优化商品分层运营体系,建立KPI体系; 4、负责管理品类的采购管理工作,根据品牌库存与销售目标制定负责品牌的年度、季度、月度采购预算,确保销售来自BOSS直聘目标达成; 5、定期进行市场调研,密切关注市场动态,整合行业流行趋势。跟进品牌日常及大促采购订单、保障满足率,跟进物流及仓储环节与到货上架时效; 6、管控品牌的库存、售罄率、减少临期与滞销、库龄库存; 7、跟进货款结算、折扣、促销结算,跟进品类采购成本管控; 8、维护供应商关系,通过谈判保障货品满足率及促销支持,推动来自BOSS直聘商品销售。 任职条件: 1、本科及以上学历,3年以上电子商务运营经验,对香化/精品行业有深度认知,了解行业市场情况和用户需求; 2、较强的产品意识和沟通能力,有主动创新的意识,进行跨团队合作经历,有主动发起和推进项目的能力 ; 3、有较强的产品包装能力,执行促销活动能力,有较强的数据分析能力和解读能力; 4、具备清晰的逻辑思维能力,能独立完成负责项目boss的策划、执行及追踪落地,能够带领团队拿到业务结果。
职位详情
- 海口
- 5-10年
- 本科
- 电商店铺运营
- 平台整体运营
- 抖音
- 淘宝/天猫
- 拼多多
- 京东
工作职责 1.与各平台对接人保持紧密沟通,及时了解平台政策、活动规则,建设维护平台关系,扩展平台资源,负责代运营公司管理、考核、评估工作,推进活动、推广、费用、价格等方案政策落地执行; 2.负责店铺运营相关的跨部门协调工作,推进店铺正常运营,遵守公司价格政策、管理制度,负责制定店铺销售目标、运营计划,并推进落地,达成目标; 3.负责制定店铺活动方案、推广boss引流方案、会员营销方案等,提报并落地执行,包括页面视觉、商详页卖点把控等; 4.负责店铺数据分析、活动复盘和报告、收入利润测算等工作; 5.负责对接相关部门,处理电商产品规划、商品库存、订单发货、售后问BOSS直聘题、账单处理等工作。 工作要求 1.本科及以上学历,至少3年同岗工作经验,具备京东、天猫、抖音等主流平台运营经验; 2.熟练使用办公软件、文字处理、计算统计、图文演示BOSS直聘、起草公kanzhun文等; 3.适应异地及出差工作。
技能解析
- 创新的意识
- 较强的数据分析能力
- 流行趋势
- 进行市场调研
- 带领团队
- 维护供应商
- 产品包装
- 电子商务运营
- 沟通能力
- 促销活动
- 用户需求
- 分析能力
- 逻辑思维
- 市场动态
- 商品结构
- 数据分析能力
- 供应商关系
- 逻辑思维能力
- 团队合作
- 负责管理
- 采购管理
- 管理工作
- 清晰的逻辑
- 解读能力
- 数据分析
- 运营经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 办公软件
- 管理制度
- 营销方案
- 售后问题
- 商品库存
- 平台运营
- 活动方案
- 店铺运营
- 产品规划
- 文字处理
- 公司管理
- 协调工作
- 评估工作
- 数据分析
- 运营经验
数据来自CSL职业科学研究室
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 工会福利
- 企业年金
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。