职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 1年以内
- 大专
- 开发客户
- 海运
- 物流管理
- 有客户资源
- 业务核销/结算
- 空运
- 运输渠道拓展
- 有销售经验
- 英语能力好
岗位职责： 1、通过网络，电子商务及电话等营销方式进行国际海运、空运、boss快递等服务销售； 2、了解客户需求, 寻求业务机会并完成销售业绩； 3、开发新客户，拓展与老客户的业务，kanzhun建立和维护客户档案； 4、协调公司内部资源，提高客户满意度； 5、收集和分析市场数据，并定期反馈最新信息。 任职要求 1、具有一定的销售理论基础； 2、能在压力下工作，有创新精神，有执行力，富有国际商务视野感； 3、具有半年“进口物流行业/外贸工作”经验者优先； 4、对国际货运、报关、业务岗位、进出口商务有一定兴趣者优先boss； 5、为人诚实 有上进心； 6、具有敏锐的思维。 薪资待遇：底薪4000-30000+提成+奖励+社保，任务低，底薪高，提成高。 公司旅游，不定期组织爬山，KTV等活动，不间断的水果下午茶，各种节假日福利！ 环境优雅舒适，提倡快乐工作，高效办事！ 提供专业的一对一老业务培训，工作时间周一到周五（9:00-18:00，中间1.5小时午休），完全按照国家规定放假，年底过年没事可以提前申请请假。 欢迎有志人士加入！
职位详情
- 广州
- 不限
- 本科
- 开发客户
- 代理订舱
- 多式联运
- 有客户资源
- 业务核销/结算
- 有航司资源
- 空运
- 有销售经验
- 英语能力好
1.依托公司平台开发海外市场，通过电子邮件、领英等社媒软件同国外货代同行及采购直聘商进行沟通； 2.面向海外同行及海外买家推广公司的国际货运代理服务及公司优势航线； 3.为客户提供优质的物流解决方案； 4.对客户进行有效跟踪与维护。 岗位要求 1.本科及以上学历，985/211优先； 2.大学英语四级及以上，通过六级（CET-6）者优先； 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 4.工作积极BOSS直聘主动，责boss任心强，能够承受一定工作压力 5.有海外客户开发销售经验； 6.具备一定的业务和渠道资源引入及开拓能力； 7.具有较强的沟通、表达、谈判能力，高度服务意识及较强的统筹能力； 薪资福利 1.无责底薪（4-8k）+业绩提成，有资源者优先BOSS直聘，薪资可谈； 2.入职购买五险一金； 3.9:00-18:00，大小周休息，法定节日正常休息； 4.轻松团队工作氛围+不定期下午茶福利+部门团建； 5.带薪年假，节假日礼物，生日会，下午茶等 6.国内外物流展会参展机会
技能解析
- 提高客户满意度
- 客户满意
- 有创新精神
- 开发新客户
- 理论基础
- 通过网络
- 客户满意度
- 创新精神
- 收集和分析
- 市场数据
- 分析市场
- 客户需求
- 客户档案
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 团队合作精神
- 海外客户
- 沟通能力和
- 团队工作
- CET-6
- 团队合作
- 谈判能力
- 解决方案
- 电子邮件
- 统筹能力
- 沟通能力
- 大学英语四级
- 英语四级
- 合作精神
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 股票期权
- 餐补
- 通讯补贴
- 住房补贴
- 零食下午茶
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 带薪年假
- 员工旅游
- 零食下午茶
- 团建聚餐
- 免费工装
电子营业执照
京公网安备11010502032801